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【判断题】【消耗次数:1】
职业生涯目标的确定包括人生目标、长期目标、中期目标与短期目标的确定,它们分别与人生规划、中期规划、长期规划和短期规划相对应。
①
正确
②
错误
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相关题目
【单选题】
职业生涯目标按( )可以分解为人生目标、长期目标、中期目标和短期目标。
①
性质
②
时间
③
因果
④
先后
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【单选题】
、职业生涯目标按( )可以分解为人生目标、长期目标、中期目标和短期目标。
①
性质
②
时间
③
因果
④
先后
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【判断题】
职业生涯规划的期限一般划分为短期规划、中期规划和长期规划。短期规划为1年以内的规划,主要是确定近期目标,规划近期完成的任务。( )
①
对
②
错
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【单选题】
狭义的这样生涯决策特指职业生涯规划中确定目标的阶段,即对所有职业规划相关资料和信息的整合、对目标进行( )的阶段。
①
理解和判断
②
理解和执行
③
判断和选择
④
计划和执行
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【单选题】
确定职业生涯目标的秘诀不包括( )。
①
信息要充分
②
确定职业生涯目标的方法要合理
③
忽略问题,不考虑后果
④
有目标动机
⑤
判断优劣的标准要准确
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【判断题】
职业发展目标按时间划分,有短期目标、中期目标和长期目标。其中3年以上为长期目标。
①
正确
②
错误
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【单选题】
适合学生使用的确定职业生涯目标的测试方法是( )。
①
MBTI职业性格测试
②
职业锚定位测评
③
霍兰德SDS职业兴趣测试
④
贝尔宾团队角色测试
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【多选题】
确立目标是制定职业生涯规划的关键,通常目标有( )。
①
短期目标
②
中期目标
③
长期目标
④
未来目标
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【单选题】
要实现职业生涯规划发展目标,必须强化时间观念,从( )做起,尽早规划人生。
①
入学
②
就业
③
现在
④
积蓄一定实力时
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【判断题】
职业生涯目标的设定是职业生涯规划的核心内容之一。
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
下列项目中,影响当期所有者权益变动额的项目是()。
①
分配现金股利
②
库存股增加
③
所有者权益内部结转
④
净利润
⑤
所有者投入和减少资本
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【单选题】
某公司本年净利2000万元,股利分配时的股票市价20元/股,发行在外的流通股股数1000万股,股利分配政策为10送2股,则稀释后每股收益为()。
①
2
②
1.67
③
20
④
16.67
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【多选题】
利润表不予披露的未实现损益通常包括()。
①
固定资产重估产生的未实现损益
②
债权投资收益
③
权益法下投资子公司的亏损
④
货币折算价差产生的未实现损益
⑤
长期商业投资重估产生的未实现损益
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【多选题】
所有者权益内部结转包括()。
①
盈余公积弥补亏损
②
资本公积转增资本
③
盈余公积转增资本
④
股票分割
⑤
股票回购
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【判断题】
转增股本是指公司将盈余公积转化为股本,转增股本并没有改变股东的权益规模。
①
对
②
错
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【单选题】
公司对房地产进行重估时,资产负债表中资产的价值增加,同时增加的是()。
①
未分配利润
②
公益金
③
资本公积
④
盈余公积
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【判断题】
所有者权益变动表可以反映债权人所拥有的权益,据以判断资本保值、增值的情况以及对负债的保障程度。
①
对
②
错
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【单选题】
当期所有者权益净变动额等于()。
①
总权益变动额
②
净资产变动额
③
总资产变动额
④
总股本变动额
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【单选题】
在所有者权益变动表中,直接计入所有者权益的利得和损失内容包括()。
①
可供出售金融资产公允价值变动净额
②
会计政策变更对当期利润的影响
③
前期差错更正对所有者权益的影响
④
成本法下被投资方所有者权益的变动
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【多选题】
将会稀释每股收益的决策方案是()。
①
缩股
②
股票回购
③
股票分割
④
派现
⑤
送股
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