组织文化形成后，强化组织文化是通过管理活动实现的，以下不能起强化作用的是（）

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【单选题】【消耗次数：1】

① 管理者的模范作用

② 组织的变革活动

③ 选择与晋升的标准

④ 报酬与奖励制度

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① 对

② 错

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① 管理

② 指挥

③ 协调

④ 指导

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① 导向作用

② 辐射作用

③ 领导作用

④ 激励作用

⑤ 规范作用

⑥ 凝聚作用

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 组织的创始人

② 组织的管理者

③ 组织的员工

④ 以上都是

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【单选题】很多管理者都认为:处在成长中危机的小企业应当学习如何强化管理的秩序,而面临发展中危机的大企业则更要思考如何激发组织的变革和革新。对此，你的评价是：( )

① 企业管理应当纳入制度化，规范化的轨道

② 企业管理的首要问题在于创新

③ 以上看法显示，变革型和事务型管理相辅相承与相结合的趋势

④ 小企业的重点是发展可务型管理，大企业的重点是开展变革型管理

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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① 正确

② 错误

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