答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(五)项规定:( )适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,发布文件;传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项;任免人员。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通知
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(五)项规定:()适用于批转下级机关的公文,转发上级机关和不相隶属机关的公文,发布文件;传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项;任免人员。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【判断题】
通知适用于批转下级机关的公文;转发上级机关和不相隶属机关的公文;发布、传达要求下级机关和有关单位周知或执行的事项;任免人员。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,使用( )
①
通知
②
通告
③
通报
④
决定
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(二)项规定:()适用于对重要事项或重大行动作出安排,奖惩有关单位及人员,变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(二)项规定:( )适用于对重要事项或重大行动作出安排,奖惩有关单位及人员,变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(四)项规定:()适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(四)项规定:( )适用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(六)项规定:()适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(六)项规定:( )适用于表彰先进,批评错误,传达重要精神或者情况。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
【单选题】
《国家行政机关公文处理办法》第九条第(六)项规定:()适用于表彰先进,批评错误误,传达重要精神或者情况。
①
公告
②
决定
③
通告
④
通报
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
直接影响活动效率,使活动顺利完成的个性心理特征叫()
①
能力
②
气质
③
个性
④
素质
查看完整题目与答案
【判断题】
感觉是直接作用于人的感官的客观事物的整体属性在人脑中的反映。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
一个人心理和行为反应灵活、活泼开朗、善于交际,那么我们可以说他的气质类型偏向()
①
多血质
②
抑郁质
③
粘液质
④
胆汁质
查看完整题目与答案
【单选题】
在说服宣传中,如果被宣传者最初的态度与宣传内容不一致时,说服方式宜使用()。
①
双方面宣传
②
正式沟通
③
单向沟通
④
单方面宣传
查看完整题目与答案
【单选题】
霍兰德认为,秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员打字员等职位,个性是()的人比较合适。
①
常规型
②
企业型
③
现实型
④
调研型
查看完整题目与答案
【多选题】
影响知觉的主观因素主要有()
①
长相身材
②
兴趣爱好
③
知识经验
④
个性特征
⑤
需要动机
查看完整题目与答案
【多选题】
奥地利心理学家A.阿德勒认为性格可以分为()。
①
理智型
②
内向型
③
独立型
④
顺从型
⑤
外向型
查看完整题目与答案
【单选题】
“入芝兰之室,久而不闻其香;入鲍鱼之肆,久而不闻其臭”,说明知觉具有()
①
适应性
②
相互作用
③
对比性
④
相对性
查看完整题目与答案
【单选题】
“新官上任三把火”,可以让员工较快进入角色。这是利用知觉偏差中的()
①
定型效应
②
晕轮效应
③
对比效应
④
第一印象
查看完整题目与答案
【判断题】
研究表明,个体对自己优良品质的自我评价常常低于他人评价。
①
对
②
错
查看完整题目与答案