【多选题】【消耗次数:1】
组织文化的主要内容一般包括( )。
价值观
组织目标
组织形象
管理制度
文化氛围
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相关题目
【判断题】 组织文化的核心是组织成员的价值观。
①  正确
②  错误
【单选题】 幼儿园组织文化建设中的价值观不包括( )。
①  教师观
②  教育观
③  课程观
④  活动观
【多选题】 药学门诊的组织管理制度是( )
①  药学门诊纳入医疗机构门诊统一管理,由药学部门负责实施
②  医疗机构应当建立完善药学门诊服务相关管理制度
③  医疗机构应当建立药学门诊人员培训制度
④  并为药学门诊提供相应软硬件支持
【多选题】 企业成本管理制度的主要内容有( )。
①  成本预测、决策、计划制度
②  成本核算制度
③  成本控制、分析考核制度
④  企业内部价格制定和结算的制度
【单选题】 关于组织目标和价值观,说法正确的是()。
①  价值观不能帮助组织界定员工的行为规范
②  组织的价值观不能规划出组织的愿景
③  组织的价值观和组织目标没有区别
④  组织的目标决定了组织的核心价值观
【单选题】 关于组织的价值观和目标,说法正确的是?
①  组织的核心价值观决定了组织目标
②  价值观有助于组织界定员工的行为规范
③  组织的核心价值观可以和组织目标分离
④  价值观只和组织的内部利益相关者密切相关
【判断题】 创造企业文化氛围的重点是创造企业文化的制度氛围。
①  正确
②  错误
【单选题】 文化差异主要是文化价值观的不同,文化价值观又分为核心价值观和次要价值观。该说法( )
①  正确
②  错误
【多选题】 组织发展的价值观包括( )
①  尊重人
②  信任与支持
③  权力平等
④  正视问题
⑤  参与
【单选题】 组织文化的内容不包括?
①  被授予权力的员工是怎样的人
②  组织成员穿着打扮的方式
③  阶层的层级
④  员工个人的生活习性
随机题目
【单选题】 下列关于动脉血压的叙述,正确的是
①  心室收缩时,血液对动脉管壁的侧压称为收缩压
②  平均动脉血压是收缩压和舒张压的平均值
③  动脉血压偏离正常水平愈远,压力感受器纠正异常血压的能力愈强
④  其他因素不变时,心率加快使脉搏压增大
⑤  男性、女性的动脉血压均随年龄的增长而升高
【单选题】 窦房结兴奋快速传播到房室结,主要依靠
①  前结间束
②  后结间束
③  中结间束
④  心房肌
⑤  心房内优势传导通路
【单选题】 衡量心肌自律性高低的指标是
①  动作电位幅度
②  0期除极速度
③  动作电位时程
④  4期自动去极化速度
⑤  最大复极电位水平
【单选题】 能使氧离曲线右移的因素是
①  Pco2升高
②  温度降低
③  pH升高
④  2,3-DPG降低
⑤  Po2升高
【单选题】 产生节律性呼吸的基本中枢在
①  下丘脑
②  延髓
③  脑桥
④  中脑
⑤  脊髓
【单选题】 平静吸气末,肺内的气量是
①  残气量
②  功能残气量
③  潮气量
④  残气量和潮气量
⑤  功能残气量和潮气量
【单选题】 形成胸膜腔内压的因素是
①  肺泡表面张力
②  大气压+跨肺压
③  吸气肌收缩
④  气道阻力
⑤  肺回缩压
【单选题】 中枢化学感受器位于
①  大脑皮层
②  延髓腹外侧部
③  脑桥
④  中脑
⑤  下丘脑
【单选题】 下列与肺换气无直接关系的是
①  呼吸膜的厚度
②  呼吸膜的面积
③  通气/血流比值
④  气体的分压差
⑤  气道口径
【单选题】 平静呼气末,肺内的气量是
①  潮气量
②  残气量
③  功能残气量
④  补吸气量
⑤  补呼气量