【判断题】
事业部制组织结构是目前大型企业和各级组织采用较多的结构之一。
【判断题】
不确定型决策是指未来情况不完全确定,但是能够确知各种后果及各种后果出现概率的决策,即实现可以用概率把握的多种结果的决策。
【判断题】
传统意义上认为,计划意味着承诺,一旦制定出来,就不能修改,所以计划就成为一种约束。实际上,计划应该是一种持续进行的活动,推理明确、构想清晰、白纸黑字写出来的正式计划比存在于头脑中的、模糊的假设更容易修改。
【判断题】
为了使人们能为实现目标而有效地工作,就必须设计和维持一种职务结构,这就是组织职能的目的。
【判断题】
滚动计划法是一种可以定期修正未来计划,以保证其弹性和适应性的计划方法。
【判断题】
梅奥认为,在共同的工作过程中,人们相互之间必然发生联系,产生共同的感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从。这就构成了“人的组织”。
【判断题】
合理-合法的权力是以组织内部各级领导职位所具有的正式权力为依据的。这是正式任命的职务所具有的权力。
【判断题】
权力性影响力来自属于某个职位,不管是谁在这个职位上都具有这些权力,一旦离开这个职位,这些影响力就会消失。
【判断题】
常见的沟通方式有口头沟通、书面沟通、非语言沟通等方式。
【判断题】
马斯洛认为只有个体低级层次的需要得到完全满足后,才会转向追求更高层次的需要。