最适用于销售人员的工资制度是（）。

答案查看网，轻松搜题/搜资源

【单选题】【消耗次数：1】

最适用于销售人员的工资制度是（）。

① 计件工资制

② 销售提成制

③ 结构工资制

④ 薪点工资制

参考答案：

复制

纠错

➡️如需代学继续教育，请点击这里

相关题目

【多选题】绩效工资制包括()。

① 技能工资制

② 计时工资制

③ 职务工资制

④ 销售提成工资制

⑤ 佣金制

查看完整题目与答案

【单选题】在计件工资制中，（）是计算计件单价的基础。

① 劳动定额

② 劳动数量

③ 工作等级

④ 技术等级

查看完整题目与答案

【多选题】岗位工资制的特点包括()。

① 根据岗位支付工资

② 主观性较强

③ 以岗位分析为基础

④ 客观性较强

⑤ 根据业绩支付工资

查看完整题目与答案

【单选题】工资结构具有高稳定性的工资制度是（）。

① 岗位工资制

② 考核工资制

③ 技能工资制

④ 年功序列制

查看完整题目与答案

【单选题】我国常见计时工资制的形式不包括（）。

① 月工资制

② 日工资制

③ 小时工资制

④ 累计工资制

查看完整题目与答案

【判断题】计件工资制的缺点是工作与报酬不能一致。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【判断题】技能工资制度是以人为基础的工资制度。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】岗位工资制在实施中可以采取哪些形式（）。

① 基础工资制

② 单一型岗位工资制

③ 技能工资制

④ 衔接可变型岗位工资制

⑤ 重合可变型岗位工资制

查看完整题目与答案

【多选题】岗位工资制在实施中可以采取哪些形式 ? ( )

① 基础工资制

② 单一型岗位工资制

③ 技能工资制 D.衔接可变型岗位工资制 E岗效工资制 F.重合可变型岗位工资制 G.社会保险权

④ 衔接可变型岗位工资制

⑤ 岗效工资制

⑥ 重合可变型岗位工资制

⑦ 社会保险权

查看完整题目与答案

【判断题】自新中国成立以来，国有企业的工资制度历经“工资分”、“统一工资制”和“工效挂钩制”等一系列改革。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

随机题目

【单选题】以下对协同商务描述正确的有（）。

① 协同商务包括企业内部协同和企业外部协同

② 协同商务包括业务整合

③ 协同商务需要实现信息共享

④ 以上都包括

查看完整题目与答案

【单选题】以下属于网络营销特点的是（）。（1）跨时空（2）单媒体（3）交互式（4）拟人化（5）成长性（6）经济性（7）技术性

① （1）（2）（3）（4）（5）（6）(7)

② (1)(3)(4)(5)(6)(7)

③ (1)(2)(3)(4)(6)(7)

④ (2)(3)(4)(5)(6)(7)

查看完整题目与答案

【单选题】实现在线交易，最重要的是解决交易中的（）问题。

① 信誉

② 安全

③ 法律

④ 同步

查看完整题目与答案

【判断题】狭义电子商务的英文缩写是EB。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【单选题】 “电子数据交换”的英文缩写是（）。

① EDI

② ICP

③ FTP

④ ISP

查看完整题目与答案

【单选题】狭义电子商务是指（）。

① 供应链管理

② 生产管理

③ 使用互联网开展商务活动

④ 使用电话开展商务活动

查看完整题目与答案

【多选题】以下属于电子商务功能的是（）。

① 广告宣传

② 网上支付

③ 咨询洽谈

④ 交易管理

查看完整题目与答案

【判断题】电子商务的一般架构模型的最低层是多媒体内容及网络出版基础架构。

① 正确

② 错误

查看完整题目与答案

【多选题】电子商务的意义是（）。

① 改变商务活动的方式

② 改变经营的方式

③ 改变组织结构和职能

④ 改变消费方式

查看完整题目与答案

【多选题】支撑电子商务的社会环境包括（）等因素。

① 税收

② 隐私

③ 法律

④ 国家政策

查看完整题目与答案