人力资源信息系统应当提供具有以下特征的信息（）。

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【多选题】【消耗次数：1】

① 及时准确

② 完整详实

③ 简明相关

④ 完整无误

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相关题目

【判断题】人力资源信息系统无需考虑员工的隐私问题。

① 对

② 错

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【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？

① 人员档案资源

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

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【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，来提供关于人力资源计划系统的反馈信息。这是人力资源规划系统的哪项活动？

① 人员档案资源

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

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【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动?()

① 人员档案资料

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

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【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这项人力资源规划工作的活动是（　　）。

① 人员档案资料

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

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【单选题】通过检查人力资源目标的实现程度，提供关于人力资源计划系统的反馈信息，这是人力资源规划工作的哪项活动？（）

① 人员档案资料

② 人力资源预测

③ 行动计划

④ 控制与评价

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【多选题】人力资源和其他资源不同它主要具有以下特征（）

① 可测量性

② 可开防性

③ 能动性

④ 共享性

⑤ 社会性

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【单选题】人力资源不具有的特征

① 能动性

② 双重性

③ 时效性

④ 永久性

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【多选题】 AutoCAD帮助系统提供了使用AutoCAD的完整信息。下面选项说法正确的是( )

① 右边的框显示所选择的主题和详细信息

② 左边的框帮助用户定位要查找的信息

③ 左边的框显示所查找主题的详细信息

④ 左框上面的选项卡提供查找所需主题的方法

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【多选题】以下属于管理信息系统相关学科的是：

① 管理科学

② 信息科学

③ 计算机科学

④ 系统科学

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随机题目

【单选题】请柬与邀请函的区别错误的是（）

① 邀请函属于书信,而请柬是一个独立的文体;

② 邀请函中被邀请者多是参与者,礼仪色彩稍弱,而请柬邀请宾客,比较郑重;

③ 邀请函的事项具体、篇幅较长,而请柬的事项概括、篇幅短小;

④ 邀请函的版式只能横排,而请柬只能竖排;

⑤ 邀请函一般不设计图案,而请柬多有装帧。

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【单选题】不属于邀请函用途的是（）

① 联络感情

② 发展业务

③ 交流商洽

④ 部署工作

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【单选题】消息是（）的一种体裁。

① 新闻

② 报刊

③ 广告

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【单选题】一则完整的消息通常由标题、导语、主体、（）和结尾五个部分组成。

① 背景

② 开头

③ 正文

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【单选题】通讯一般篇幅较长,要注意写作的节奏。如果叙述的层面较为复杂,可以借助（）来帮助读者阅读。

① 小标题

② 分段

③ 时间安排

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【单选题】在时效性方面,通讯由于采访工作更加深入、全面,时效性和消息相比（）

① 稍快

② 一样

③ 稍慢

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【单选题】广告策划书不包括（）内容。

① 前言

② 市场分析

③ 广告战略

④ 广告语

⑤ 广告策略

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【单选题】海报的主体部分,应简单明了地说明活动的（）和注意事项。

① 内容

② 时间

③ 地点

④ 参加的方法

⑤ 以上内容都包含

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【单选题】不属于海报特点的是（）

① 简明性

② 鼓动性

③ 保密性

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【单选题】下列有关会计电算化狭义概念的说法正确的是( )。

① 以会计理论为主体的电子信息技术在会计工作中的应用

② 与实现电算化有关的所有工作

③ 以电子计算机为主体的电子信息技术在会计工作中的应用

④ 与实现电算化有关的主要工作

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