【多选题】【消耗次数：1】
法律文书的主要作用?（ ）
①
具体实施法律的重要手段
②
记录法律活动的文字裁体
③
考核法律人才的重要内容
④
保存法律事务的文书档案
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相关题目
【单选题】
从涵盖的内容来看，法律文书包括（ ）
①
司法文书、公证文书、仲裁文书、诉讼文书
②
司法文书、公证文书、仲裁文书、律师实务文书
③
司法文书、公证文书、仲裁文书、民用法律文书
④
司法文书、民用法律文书、诉讼文书
【单选题】
从涵盖的内容来看，法律文书包括（ ）
①
司法文书、公证文书、仲裁文书、诉讼文书
②
司法文书、公证文书、仲裁文书、律师实务文书
③
司法文书、公证文书、仲裁文书、民用法律文书
④
司法文书、民用法律文书、诉讼文书
随机题目
【判断题】
《关于深化人才发展体制机制改革的意见》针对目前创新创业的门槛过低问题，提出清理减少准入类职业资格，充分释放人才的择业权、创业权，并且放宽急需紧缺人才职业资格准入。
①
正确
②
错误
【单选题】
实施更加灵活、更加务实的职称评审方式，探索高层次人才、急需紧缺人才（）办法，为人才引进的需要开辟特殊通道，适应了人才的跨国跨境流动。
①
A.考评结合
②
B.职称直聘
③
C.调任
④
D.培养
【单选题】
《关于深化人才发展体制机制改革的意见》针对体制外人才长期处于评价无门状态，提出畅通非公有制经济组织和社会组织人才申报参加职称评审渠道，消除职称评审中的（）障碍，使职称评审覆盖范围从体制内走向全社会。
①
A.年龄
②
B.学历
③
C.身份
④
D.专业
【单选题】
所谓人才评价制度的（），即遵循人才成长的不同规律，不断创新评价理论和技术，注重定性与定量、静态与动态、显绩与潜能、过程与结果的辩证统一关系。
①
A.科学化
②
B.市场化
③
C.社会化
④
D.专业化