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【判断题】【消耗次数:1】
在分析培训需求、选择培训对象时,无需考虑员工的个人发展愿望,只要培训是有利于组织发展的就可以进行培训。
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
从组织层面进行培训需求分析是满足组织和个人发展需求的根本办法,也是实现员工培训的前提。
①
正确
②
错误
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【判断题】
培训需求分析有利于寻找到组织绩效存在问题的原因。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
制定培训规划时,培训需求分析的目标是()
①
明确员工现有技能与理想状态的差距
②
收集有关新岗位和现在岗位要求的数据
③
明确培训的要求,预测培训的潜在困难
④
选择测评工具,明确评估的指标和标准
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【判断题】
任务层面的培训需求分析需要从组织整体角度考虑,在组织层面的培训需求分析完成之后,才进行正式的任务分析。
①
正确
②
错误
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【单选题】
根据员工是否脱产可以把员工培训分为脱产培训和( )。
①
在职培训
②
新招聘员工上岗前培训
③
对老员工的培训
④
轮岗培训
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【判断题】
组织在进行员工培训时应紧跟时代步伐,流行什么就培训什么。
①
正确
②
错误
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【多选题】
培训需求分析可以在( )三个层次上进行。
①
组织分析
②
技能分析
③
态度分析
④
工作分析
⑤
员工分析
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【判断题】
面谈法有利于发现培训者忽视的问题。
①
正确
②
错误
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【多选题】
培训需求分析可以分哪几个层次进行()
①
环境分析
②
组织分析
③
工作分析
④
个人分析
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【单选题】
培训需求分析的直接目标是( )。
①
确定培训目标
②
确定员工以及企业的表现是否已经达标
③
确定培训人数
④
确定培训内容
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随机题目
【多选题】
会计类专业包括()
①
A会计学
②
B会计电算化
③
C注册会计师专门化
④
D审计学
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【多选题】
违反《会计法》关于会计核算、会计监督、会计机构、会计人员的有关规定,应当承担法律责任。法律责任的种类包括()
①
A依法追究刑事责任
②
B行政处分
③
C责令限期改正
④
D吊销会计从业资格证书
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【单选题】
以下各项负债属于非货币性负债的是()
①
A短期借款
②
B应付票据
③
C预收账款
④
D应付账款
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【单选题】
下列各项不属于企业金融资产的是()
①
A现金
②
B存货
③
C持有的其他单位的权益工具
④
D从其他单位收取现金的合同权利
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【单选题】
对于增值税一般纳税企业而言,下列税金不影响企业净利润的是()
①
A增值税
②
B城市维护建设税
③
C土地使用税
④
D营业税
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【单选题】
财务会计反映的是()信息
①
A灵活性
②
B概括性
③
C原则性
④
D针对性
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【单选题】
“理万金分文不沾”体现的会计职业道德是()
①
A参与管理
②
B廉洁自律
③
C提高技能
④
D强化服务
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【单选题】
下列税法构成要素中,衡量纳税义务人税收负担轻重与否的重要标志是()
①
A税率
②
B计税依据
③
C减税免税
④
D征税对象
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【判断题】
现金流量表以现金为基础编制的
①
正确
②
错误
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【判断题】
存货是指企业在日常活动中持有以备出售的产成品或商品、处在生产过程中的在产品、在生产过程中或提供劳务过程中耗用的材料和物资等
①
正确
②
错误
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