【单选题】
公共服务,就是公共部门为了满足社会成员的()运用公共权力和资源提供公共产品和服务
【判断题】
公共事务:政府或其他公共部门为保护社会正常秩序,维持公共环境的可持续能力而实 施公共管理的目标和过程的体系,其内涵是指涉及全体社会成员的共同利益、满足其共同需求、关系其整体生活质量的一系列活动
【判断题】
微观层面的公共部门人力资源战略管理,以具有独立的法人地位的公共组织为主体,以直接参与该公共组织活动的人力资源为对象,以发挥公共组织的社会价值为目标。
【判断题】
管理社会公共事务是法的社会作用的重要方面。
【单选题】
下列哪一项不是构建公共部门人力资源战略的意义?
【单选题】
下列哪一项不是公共部门人力资源战略的特征?
【判断题】
公共服务以公共利益和社会公平为最终目标
【单选题】
下列哪一项不是公共部门人力资源预测的方法?
【单选题】
( )是公共事务运行过程中,因矛盾不断积聚而突然爆发的不和谐、冲突甚至对抗事件,是公共事务的一种特殊形态。