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【单选题】【消耗次数:1】
财政支出的原则不包括
①
经济效益原则
②
公平原则
③
差异原则
④
稳定原则
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相关题目
【单选题】
财政支出所强调的公平原则是( )。
①
经济公平
②
社会公平
③
经济公平与社会公平
④
社会的绝对公平
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【多选题】
财政支出的原则包括哪些?
①
经济效益原则
②
公平原则
③
稳定原则
④
灵活原则
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【单选题】
财政支出中的效益原则首先是指要实现( )。
①
经济效益
②
经济效益和社会效益
③
宏观经济效益和社会效益
④
社会效益和企业效益
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【单选题】
新闻选题的原则不包括
①
向导性原则
②
娱乐性原则
③
价值性原则
④
效益性原则
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【单选题】
政府采购的原则不包括()
①
有效竞争原则
②
公开性原则
③
公平性原则
④
利益原则
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【单选题】
经济法的基本原则不包括( )
①
平等自愿原则
②
维护公平竞争原则
③
平衡协调原则
④
责权利相统一原则
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【单选题】
问卷设计的原则不包括()
①
逻辑性原则
②
可接受性原则
③
新颖性原则
④
明确性原则
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【单选题】
居家护理指导原则不包括()
①
尊重原则
②
自理原则
③
遵医嘱原则
④
自我为中心原则
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【单选题】
职业暴露的处理原则不包括
①
及时处理原则
②
及时报告原则
③
保密原则
④
知情同意原则
⑤
自愿随访原则
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【单选题】
现代国家的选举原则不包括( )。
①
普遍选举原则
②
平等选举原则
③
直接选举原则
④
议会选举原则
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随机题目
【判断题】
质量波动是完全可以避免的,只要控制住影响过程(工序)质量的六个因素。
①
正确
②
错误
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【判断题】
随质量管理理论和实践的进展,应不断进行知识更新教育。
①
正确
②
错误
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【多选题】
按何种心理机制占优势来划分,可把性格分为:()。
①
理智型
②
内倾型
③
情绪型
④
意志型
⑤
中间型
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类()。
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
改造型激励理论
④
强化理论
⑤
需求层次论
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【多选题】
当出现认知不协调时,认知主体消除不协调的方法有:()。
①
改变行为
②
改变态度
③
引进新的知元素
④
不予理采
⑤
重新进行角色定位
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【多选题】
希波克拉底划分的气质类型有:()。
①
多血质
②
粘液质
③
胆汁质
④
黑胆汁
⑤
抑郁质
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【多选题】
组织行为学的研究方法包括:()。
①
调查法
②
面谈法
③
实验法
④
个案研究法
⑤
观察法
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【多选题】
组织行为学的两重性来自于:()。
①
管理的两重性
②
人的两重性
③
组织的两重性
④
多学科性
⑤
多层次
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【多选题】
根据赫兹伯格的双因素理论,下列因素中属于激励因素的有()。
①
工作本身的特点
②
责任感
③
提升和发展
④
工作的物理条件
⑤
上司的赏识
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【多选题】
组织行为学研究的层次有:()。
①
个体
②
群体
③
组织
④
集体
⑤
环境
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