【多选题】【消耗次数:1】
布莱克和穆顿的管理方格理论把管理中领导者的行为概括为
对利润的关心
对生产的关心
对人员的关心
对制度的关心
参考答案:
复制
纠错
相关题目
【单选题】 根据管理方格图,对生产高度关心而对人很少关心的管理属于()
①  9.1任务型
②  1.9乡村型
③  9.9协作型
④  1.1盆乏型
【单选题】 侧重对员工关心而忽视对工作的关心的“俱乐部型管理”,在管理方格图中是属于()
①  1.9型方式
②  1.1型方式
③  9.9型方式
④  9.1型方式
【单选题】 对工作极为关心而忽略对人的关心的“权威型管理”,在管理方格图中是属于()
①  9.9型方式
②  1.9型方式
③  9.1型方式
④  1.1型方式
【单选题】 侧重对员工关心而忽视对工作的关心的“俱乐部型管理”,在管理方格图中是属于()
①  1.9型方式
②  1.1型方式
③  9.9型方式
④  9.1型方式
【单选题】 对工作极为关心而忽略对人的关心的“权威型管理”,在管理方格图中是属于()
①  9.9型方式
②  1.9型方式
③  9.1型方式
④  1.1型方式
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中,()又称俱乐部式领导者,这种领导方式对业绩关心少,对人关心多,努力营造一种人人放松的环境。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  5-5型
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,其中,( )又称俱乐部式领导者,这种领导方式表现为:对业绩关心少,对人关心多,努力营造一种人人放松的环境。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  9-9型
【单选题】 管理方格理论中,领导者既十分关心人,又十分关心生产,善于把组织目标和个人目标有机地结合起来的领导方式被称为( )。
①  贫乏型管理
②  团队型管理
③  乡村俱乐部型管理
④  任务型管理
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,( )领导方式对生产和工作的完成情况很关心,却很少关心人的情绪,属于任务式领导。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  5-5型
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,( )领导方式对生产和工作的完成情况很关心,却很少关心人的情绪,属于任务式领导。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  5-5型
随机题目
【单选题】 保温屋顶为了防止保温材料受潮,应采取( )措施。
①  加大屋面斜度
②  用钢筋混凝土基层
③  加做水泥砂浆粉刷层
④  设隔蒸气层
【单选题】 残疾人通行坡道的坡度不大于( )。
①  1:12
②  1:10
③  1:8
④  1:6
【单选题】 当建筑物长度超过允许范围时,必须设置( )。
①  防震缝
②  伸缩缝
③  沉降缝
④  分格缝
【判断题】 单层厂房设计中,山墙处为使抗风柱能通到屋架上弦,将横向定位轴线从端柱中心线外移了600毫米。
①  正确
②  错误
【判断题】 民用建筑中最为常用的楼梯形式为 平行双跑梯
①  正确
②  错误
【判断题】 铝合金门窗安装时宜采用塞口法
①  正确
②  错误
【判断题】 单层厂房柱顶标高应符合3M的模数。
①  正确
②  错误
【判断题】 为加强厂房刚度,保证非承重山墙的稳定性,应设抗风柱。
①  正确
②  错误
【判断题】 当梯段梁位于梯段板中间的称为 梁悬臂式楼梯
①  正确
②  错误
【判断题】 楼梯平台深度不应大于楼梯梯段的宽度
①  正确
②  错误