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【单选题】【消耗次数：1】
不属于培训的原则的是
① 学以致用
② 严格考核
③ 全员培训与重点提高
④ 美化企业形象
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相关题目
【判断题】 学以致用是培训的原则之一
①  正确
②  错误
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【判断题】 全面培训与重点提高是培训原则 之一
①  正确
②  错误
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【单选题】 在采用差异化战略的企业中，下列不属于培训重点的是 ( )。
①  加强培训
②  为员工创新提供支持
③  给员工更大的自主权
④  培训严谨的工作态度
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①  加强培训
②  为员工创新提供支持
③  给员工更大的自主权
④  培训严谨的工作态度
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【单选题】 下列不属于培训收益来源的是（ ）。
①  通过相关技术研究收益
②  核定在培训开发、管理和评估上资金比例并比较用于各个不同雇员小组的培训资金
③  在大规模培训前的试验性评估可以看出小部分人的收益情况
④  受训者和管理者提供收益的估计
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【多选题】 建筑施工企业应当建立（）施工现场带班制度，并严格考核。
①  法定代表人
②  总工程师
③  主管安全的副总经理
④  项目经理
⑤  安全员
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【单选题】 下列不属于管理开发培训的基本原则是（ ）。
①  应为在工作中应用知识和新技能提供实践的机会
②  组织的氛围和文化
③  自我学习
④  企业发展的要求
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【单选题】 下列不属于培训需求分析意义的是（ ）。
①  获得组织绩效提升的途径
②  了解员工个人需求，赢得组织成员的支持
③  确定培训的成本与价值
④  建立信息库资料，为培训后效果评估做准备
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【单选题】 下列不属于培训目标类别的是（ ）。
①  提高员工在企业中的角色意识
②  态度动机的转变
③  获得知识，提高技能
④  满足企业长远发展的需要
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【单选题】 下列不属于培训目标类别的是（ ）。
①  提高员工在企业中的角色意识
②  获得知识，提高技能
③  态度动机的转变
④  满足企业长远发展的需要
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随机题目
【单选题】 为大力实施乡村建设，我国在“十四五”提出实施为期几年的行动计划？（）
①  4年
②  5年
③  3年
④  2年
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【单选题】 受到调整职务处理的，（）不得提拔职务、晋升职级或者进一步使用。
①  一年内
②  五年内
③  半年内
④  三年内
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【单选题】 （）阐明了读书的必要性.
①  闭卷有益
②  开卷有益
③  拨云见日
④  事半功倍
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【单选题】 下列选项中，对抓党建促振兴的方式方法形容正确的是？（）
①  在有条件的地方强制推行
②  各地推行手段“一刀切”
③  在有条件的地方积极推行
④  在缺乏条件的地方大力推行
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【多选题】 “四个自信”就是（）。
①  制度自信
②  文化自信
③  政治自信
④  道路自信
⑤  理论自信
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【多选题】 组织处理的方式有（）。
①  责令辞职
②  调整职务
③  停职检查
④  免职
⑤  降职
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【多选题】 非党组织包括（）。
①  中央和地方国家机关
②  人民团体
③  文化组织
④  经济组织
⑤  宗教组织
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【多选题】 认知智能包括哪些内容？（）
①  情感学习
②  预测分析
③  机器学习
④  认知学习
⑤  心理分析
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【多选题】 习近平总书记有哪些关于红色基因的重要论述？（）
①  参观中国人民解放军建军90周年主题展览时的讲话
②  在党的十八届六中全会上的讲话
③  给陕西照金北梁红军小学学生的回信
④  视察13集团军，赴河北、山东、福建、陕西、河南、宁夏、重庆等地考察调研时的相关讲话
⑤  瞻仰上海中共一大会址和浙江嘉兴南湖红船时的讲话
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【多选题】 胸怀“国之大者”的丰富内涵包括（）。
①  胸怀“国之大者”，是对党忠诚，是一种自觉
②  胸怀“国之大者”，要常讲政治，是一种眼光
③  胸怀“国之大者”，有国际视野，是一种格局
④  胸怀“国之大者”，要以民为本，是一种立场
⑤  胸怀“国之大者”，要履职尽职，是一种担当
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