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【判断题】【消耗次数：1】
商事仲裁实行一裁终局制度。
① 正确
② 错误
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【多选题】 对于（）案件，实行“一裁终局”。
①  小额争议案件
②  大额争议案件
③  执行国家劳动标准发生的争议
④  执行企业劳动标准时发生的争议
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【判断题】 对于大额争议案件，实行“一裁终局”。
①  正确
②  错误
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【单选题】 关于一裁终局制度的含义，以下说法哪一项是错误的？（ ）
①  当事人之间的纠纷经仲裁庭审理和裁决后，任何一方当事人不得就同一纠纷再次向仲裁委员会申请仲裁
②  当事人之间的纠纷经仲裁庭审理和裁决后，任何一方当事人可以就同一纠纷向人民法院提起诉讼。
③  当事人之间的纠纷经仲裁庭审理和裁决后，任何一方当事人不得就同一纠纷向人民法院提起诉讼
④  仲裁庭所作出的仲裁裁决与人民法院所作出的终审判决具有同等的法律效力，当事人应当履行裁决，一方当事人不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行
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【判断题】 在对争议案件实行“一裁终局”时，可以不考虑劳动者的诉权。
①  正确
②  错误
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【判断题】 国际商事仲裁的仲裁协议必须采用书面形式。
①  正确
②  错误
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【判断题】 国际商事仲裁中，当事人可以选择仲裁实体法。
①  正确
②  错误
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【单选题】 追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准（ ）个月金额的争议，实行“一裁终局”。
①  6
②  12
③  18
④  24
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【多选题】 不能适用国际商事仲裁程序的事项有（ ）
①  亲子关系
②  离婚争议
③  知识产权纠纷
④  合同纠纷
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【单选题】 以下哪一项不是仲裁法的基本制度（ ）
①  协议仲裁制度
②  或裁或审制度
③  一裁终局制度
④  二审终审制度
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【单选题】 劳动争议仲裁委员会对每一起劳动争议实行（ ）即行终结的法律制度。
①  一次裁决
②  二次裁决
③  三次裁决
④  四次裁决
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【单选题】 “三三三”理论将人的职业生涯分3阶段：输入阶段、输出阶段、淡出阶段。
①  正确
②  错误
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【单选题】 喜欢思考和分析属于研究型。
①  正确
②  错误
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【单选题】 （）职业管理学家舒伯提出职业生涯发展阶段理论。
①  德国
②  美国
③  英国
④  法国
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【单选题】 在组织底层不断翻转冲撞，无法升迁，在组织中无法找到适得其所的发展空间，起伏不定。这指的是（）。
①  昙花一现型
②  多重波段型
③  翻腾不振型
④  传统晋升型
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【单选题】 寻求社会支持是专业技术人员心理疾病的调适方式之一。
①  正确
②  错误
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【单选题】 职业生涯发展阶段理论中的转换期指的是从（）岁到21岁这一阶段。
①  17
②  18
③  19
④  20
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【单选题】 身心状态逐渐衰退，从原有工作上退隐这是指职业生涯发展阶段理论中的（）。
①  卸任期
②  成熟期
③  晋升期
④  维持期
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【单选题】 职业生涯发展阶段理论，以年龄为基础分析职业生涯发展过程分为（）个阶段。
①  三
②  四
③  五
④  六
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【单选题】 根据孙岚老师所讲，一个人给他人留下的印象，有25%取决于仪容仪表。
①  正确
②  错误
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【单选题】 文明十字用语不包括以下哪项？
①  谢谢
②  别客气
③  再见
④  对不起
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