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【单选题】【消耗次数：1】
强调资源的有限性和有效性是管理的（ ）
① 系统原理
② 人本原理
③ 效益原理
④ 可持续发展原理
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【多选题】 安全管理之人本原理的原则有( )。
①  整分合原则
②  动力原则
③  激励原则
④  3E原则
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【单选题】 .人本原理体现了以人为本的指导思想，（ ）不是人本原理中的原则。
①  A、安全第一原则
②  B、动力原则
③  C、能级原则
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【单选题】 人本原理体现了以人为本的指导思想,（）不是人本原理中的原则。
①  A、安全第一原则
②  B、动力原则
③  C、能级原则
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【单选题】 与现代管理的人本原理相对应的原则是 （ ）
①  整分合原则
②  反馈原则
③  动力原则
④  弹性原则
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【多选题】 学校管理原理主要有
①  系统原理
②  动态原理
③  效益原理
④  “人本”原理
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【单选题】 乘数原理和加速原理的关系是( )
①  乘数原理说明国民收入的决定，加速原理说明投资的决定
②  两者都说明投资的决定
③  乘数原理解释经济如何走上繁荣，加速原理说明经济怎样陷入萧条
④  只有乘数作用时国民收入的变动比乘数﹑加速数作用相结合时的变动要更大一些
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【多选题】 运筹领导的基本原理有（）
①  系统原理
②  整分合原理
③  反馈原理
④  能级原理
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【判断题】 布鲁纳总结的数学学习原理是:1) 建构原理；2）符号原理；3）比较和变式原理；4）关联原理.
①  正确
②  错误
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【多选题】 《牛津管理评论》中提到说服的基本原理包括
①  好感原理
②  互惠原理
③  社会影响力原理
④  权威原理
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【单选题】 下列哪一个原理不属于一般管理原理的范畴？
①  系统优化原理
②  能级对应原理
③  以人为本原理
④  竞争激励原理
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【判断题】 下属的满意度高则工作绩效高。
①  正确
②  错误
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【判断题】 “大五”人格特质测试的得分为百分之制得分。
①  正确
②  错误
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【判断题】 教育的影响巨大，有着完整知识结构和开阔知识视野的领导者一定会对下级充分的信任，并积极实施授权。
①  正确
②  错误
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【判断题】 Curphy-Roellig模型认为，追随者的类型是静态的、一成不变的，基本上可以被划分为四类。
①  正确
②  错误
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【判断题】 权力可以被视为影响力的基础。
①  正确
②  错误
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【判断题】 19世纪末到20世纪40年代，这个时期被称为行为研究时期，侧重研究领导者所具备的素质修养。
①  正确
②  错误
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【判断题】 倾听就是听到。
①  正确
②  错误
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【判断题】 基于职业声望获得权力是由于掌握有组织资源。
①  正确
②  错误
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【判断题】 印象应该是个体真实性格的反映，而不应该是个体对自己的外部包装。
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【判断题】 伟人理论认为一些人经过后天培养成为了伟人。
①  正确
②  错误
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