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【单选题】【消耗次数:1】
第一个公认的现代人事管理部门──1902年在( )现金出纳公司设立的劳工部门,它的工作内容包括工资行政、诉怨、雇用工作情况和工作改善等。
①
英国
②
美国
③
德国
④
比利时
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相关题目
【判断题】
省级保密行政管理部门应当将年度国家秘密鉴定工作情况和作出的国家秘密鉴定结论报国家保密行政管理部门。
①
对
②
错
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【判断题】
现代人力资源管理不同于传统人事管理
①
正确
②
错误
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【多选题】
事业单位人事综合管理部门是指各级党委组织部门和各级政府人力资源社会保障部门,共同承担着事业单位人事管理工作的( )等职能。
①
A 政策制定
②
B 政策指导
③
C 宏观调控
④
D 监督管理
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【多选题】
信息管理部门的主要工作任务包括(???)。???
①
通过有效的项目信息传输的组织和控制为项目建设的增值服务????
②
负责编制信息管理手册,在项目实施过程中进行信息管理手册的必要的修改和补充,并检查和督促其执行????
③
负责协调和组织项目管理班子之间信息处理工作????
④
负责信息处理工作平台的建立和运行维护?
⑤
负责工程档案管理等
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【单选题】
建设项目管理信息管理部门的工作任务主要包括( )等。
①
负责项目现场管理
②
负责编制信息管理手册,并在项目实施中进行修改和补充
③
负责协调和组织项目管理班子的各项工作
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【判断题】
传统人事管理是以事为中心,而现代人力资源管理则以人为中心。()
①
对
②
错
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【判断题】
质量管理是质量管理部门的工作。
①
正确
②
错误
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【判断题】
人力资源规划是现代公共部门人事管理的重点和核心。
①
正确
②
错误
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【单选题】
王某成立了一个公司,但未到工商行政管理部门登记注册,该公司在经营中与A公司发生合同纠纷,A公司所诉的被告为( )。
①
王某
②
王某成立的公司
③
工商行政管理部分
④
王某和他成立的公司
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【单选题】
甲公民成立了一个公司,但未到工商行政管理部门登记注册,该公司在经营中与乙公司发生合同纠纷,乙公司所诉的被告为( )
①
甲成立的公司
②
甲本人
③
甲所在基层组织
④
工商部门
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随机题目
【单选题】
目前,世界上最大的服务贸易出口国是( )。
①
美国
②
英国
③
德国
④
日本
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【单选题】
欧洲联盟是以国家集团形式出现的欧洲国家的国际联盟。欧盟现有( )个成员国。
①
25
②
26
③
27
④
28
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【判断题】
出口补贴只是出口国单方面的行为,对国际贸易不会产生影响。
①
正确
②
错误
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【单选题】
一国对商品的进口数量或金额规定最高限额,达到限额后便不准进口,这种方式是( )。
①
“自动”出口配额
②
进口许可证制
③
关税配额
④
绝对配额
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【判断题】
毕业条款,是指给惠国以某些发展中国家由于经济发展,其产品已能适应国际竞争而不再需要给予优惠待遇和帮助为由,彼此取消这些国家产品的普惠制待遇。
①
正确
②
错误
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【单选题】
通过出口国实施的限制出口的非关税壁垒是( )。
①
进口配额制
②
“自愿”出口限制
③
进口许可证
④
出口配额
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【单选题】
财政关税与保护关税的主要区别在于( )。
①
征税机关不同
②
征税对象不同
③
征税目的不同
④
征税依据不同
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【判断题】
关税的征收标准要么是从价征收,要么是从量征收。
①
正确
②
错误
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【判断题】
非关税壁垒加强,关税壁垒削弱,其结果是各国的贸易摩擦变得缓和。
①
正确
②
错误
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【判断题】
商品倾销往往伴随着低价销售策略。
①
正确
②
错误
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