【判断题】【消耗次数:1】
因显失公平而订立的合同属于无效合同。
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【判断题】 因一方受欺诈而订立的合同属于无效合同。
①  正确
②  错误
【单选题】 因重大误解而订立的合同属于
①  可撤销合同
②  效力待定合同
③  无效合同
④  有效合同
【判断题】 因重大误解而订立的合同属于可撤销合同 。
①  正确
②  错误
【判断题】 损害国家利益的行为所订立的合同属于无效合同。
①  正确
②  错误
【多选题】 根据合同法的规定,下列合同属于无效合同的有
①  乙丙双方串通签订的将乙公司固有资产无偿转让给两个人的合同
②  甲丙双方签订的将无标签的服装伪造成名牌进口服装的合同
③  丙方因重大误解与甲订立的合同
④  违反法律、行政法规的强制性规定
⑤  乙方未经丁方授权,代表丁方与丙签订的合同
【单选题】 显失公平的合同是指一方当事人( )或者利用对方没有经验订立的致使双方的权利义务明显违反公平正义原则的合同。
①  欺诈
②  胁迫
③  利用优势
④  恶意串通
【多选题】 甲于1997年10月1日因情况紧急与乙签订了一份买卖合同合同内容对甲显失公平。根据法律规定下列哪些判断是错误的( )。
①  甲有权通知乙撤销该合同
②  该合同属于效力待定合同
③  该合同无效甲乙双方应各自返还财物
④  如果甲在1999年9月30日申请撤销该合同人民法院应该给予保护
【多选题】 民事行为内容显失公平的,属于
①  绝对无效的民事行为
②  可变更的民事行为
③  可撤销的民事行为
④  相对无效的民事行为
【单选题】 下列哪个合同属于生效的合同?
①  一个七岁的儿童拿父母的手机支付了五千元钱购买笔记本电脑
②  甲乙双方为了在办理房屋过户登记时避税,将实际成交价为100万元的房屋买卖合同价格写为60万元
③  有妇之夫甲委托未婚女乙代孕,约定事成后甲补偿乙50万元
④  甲为租房子与房东乙达成口头协议,甲交付一年租金,乙为甲出具收据
【多选题】 无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有()。
①  报酬较低的劳动合同
②  违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同
③  采用欺诈、威胁等手段订立的严重损害国家利益的劳动合同
④  未规定明确合同期限的劳动合同
⑤  劳动内容约定不明确的劳动合同
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【判断题】 企业应该不断追求超过可持续增长率的销售增长率
①  正确
②  错误
【多选题】 综合分析评价的目的是
①  评价企业财务状况与经营业绩
②  为投资决策提供参考
③  为完善企业管理提供依据
④  为进行职工奖励打基础
【单选题】 下列各项中,属于从动态方面反映企业短期偿债能力的指标是( )。
①  流动比率
②  现金比率
③  速动比率
④  现金流量比率
【单选题】 息税前利润是指( )
①  营业利润与利息支出之和
②  净利润与利息支出之和
③  利润总额与利息支出之和
④  利润总额与财务费用之和
【判断题】 总资产报酬率越高,净资产收益率就越高。
①  正确
②  错误
【判断题】 对企业盈利能力分析主要指对利润额的分析
①  正确
②  错误
【多选题】 用来反映企业发展能力的财务指标主要有( )
①  资产增长率
②  销售增长率
③  资本积累率
④  净利润增长率
【多选题】 用于分析短期偿债能力的辅助指标有
①  流动资产周转率
②  应收账款周转率
③  应付账款周转率
④  存货周转率
【多选题】 下列项目中,属于速动资产的有( )
①  现金
②  应收账款
③  其他应收款
④  存货
【多选题】 资产经营盈利能力受( )的影响。
①  产品运营效率
②  商品经营盈利能力
③  资产运营效率
④  资本运营效率