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【单选题】【消耗次数:1】
如果按照汽车制造厂家的使用手册规定的技术规范使用,则汽车就属于( )。
①
正常使用
②
不正常磨损
③
正常磨损
④
不正常使用
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相关题目
【单选题】
下面属于不正常燃烧的是( )。
①
燃气燃烧呈蓝色火焰
②
脱火
③
闪燃
④
自燃
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【单选题】
儿童脑脊液检查,以下哪项不正常?
①
压力0.69~1.96Kpa(70~200mmH20)
②
白细胞数0×10×106 /L (1~10/mm3)
③
Pandy试验(±)~(+)
④
氯117~127mmol/L (690~750mg/dl)
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【单选题】
关于精液常规检查,下列哪项不正常
①
精液量5ml
②
pH7.4
③
在室温放置30分钟,完全液化
④
活动数小于50%
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【多选题】
变压器的不正常工作状态有().
①
A.外部故障
②
B.由于外部短路引起的过电流
③
C.由于电动机自启动等引起的过负荷
④
D.油箱的油面降低
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【判断题】
出现心理问题就是“心理不正常”,就是“有病”。
①
正确
②
错误
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【多选题】
机油压力若不正常将会使各部零件润滑不良,加速磨损,甚至会发生()等事故。
①
抱轴
②
烧瓦
③
减速
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【多选题】
装饰装修工程产品峻工验收时,宜提供使用手册。使用手册应包括下列内容()。
①
日常保养
②
清洁方法及注意事项
③
日常维护
④
使用方法及注意事项
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【单选题】
在流化床中出现的不正常现象有( )。
①
液泛
②
大气泡和腾涌现象
③
雾沫夹带
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【判断题】
心理咨询主要针对的是不正常人。
①
正确
②
错误
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【判断题】
交际时运用一些技巧是不正常的。
①
正确
②
错误
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随机题目
【单选题】
组织结构的复杂性源于( )。
①
差异性
②
多变性
③
环境异质
④
空间分布
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【单选题】
企业工作再设计的思路包括个人操作层次的工作再设计、( )和组织层次的工作再设计这三个层次。
①
中间管理层工作再设计
②
战略层次工作再设计
③
流程再造
④
经营层次的工作再设计
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【判断题】
最早的管理人员职务描述问卷产生于1984年,用来对Control Data公司的管理职位进行描述、比较和评价。
①
正确
②
错误
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【单选题】
“消防员迅速对火势采取措施,使用灭火器将火扑灭。虽然随后爆炸造成了相当破坏,但是消防员的反应避免了更严重的伤亡和破坏。”根据TIA,这个典型关键事件编写最大的问题在于:( )。
①
语言不明确
②
行为导向不足
③
缺少背景描述
④
工作结果未交待
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【单选题】
团队价值观整合、成员关系比较亲密、有一定凝聚力,属于从群体发展到真正团队过程中的哪一个阶段的特征。( )
①
从群体发展到潜在团队
②
从群体发展到伪团队
③
从群体发展到团队
④
从伪团队发展到潜在团队
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【单选题】
职能工作分析方法所说的工作者职能包括:人员、事物和( )。
①
财物
②
数据
③
信息
④
指挥
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【单选题】
在讨论编写关键事件时,要注意四个标准:明确、( )、背景描述和工作结果。
①
可观测行为
②
特定行为
③
行为导向
④
目标行为
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【判断题】
TIA中,运用集中趋势度分析可以用来进行工作分类。
①
正确
②
错误
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【判断题】
MPDQ中,管理工作要素是一组描述工作内容的因素,通常被薪酬管理人员和招聘人员所使用。
①
正确
②
错误
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【判断题】
TIA认为表现优异的员工是组织中培训信息的主要资源。在关键事件中确定这些信息,加以推广,可以提高组织整体绩效。
①
正确
②
错误
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