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【单选题】【消耗次数:1】
有抗冻要求的混凝土施工时宜选择的外加剂为( )。
①
缓凝剂
②
阻锈剂
③
引气剂
④
速凝剂
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相关题目
【单选题】
有抗冻要求的混凝土施工时宜选择的外加剂为( )。
①
缓凝剂
②
阻锈剂
③
引气剂
④
速凝剂
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【单选题】
冬季混凝土施工时宜优先考虑的外加剂为( )。
①
缓凝剂
②
早强剂
③
防冻剂
④
速凝剂
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【单选题】
炎热夏季大体积混凝土施工时,必须加入的外加剂是( )
①
速凝剂
②
缓凝剂
③
CaSO4
④
引气剂
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【单选题】
炎热夏季大体积混凝土施工时,必须加入的外加剂是
①
速凝剂
②
缓凝剂
③
CaSO4
④
引气剂
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【判断题】
抗冻性要求高的混凝土,必须掺引气剂或引气减水剂。 ()
①
正确
②
错误
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【多选题】
混凝土缓凝剂主要用于()的施工。
①
高温季节混凝土
②
蒸养混凝土
③
大体积混凝土
④
滑模施工混凝土
⑤
泵送混凝土
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【单选题】
夏季施工的大体积混凝土工程,应选用的外加剂为( )。
①
减水剂
②
早强剂
③
缓凝剂
④
膨胀剂
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【单选题】
改善混凝土拌和物合易性外加剂的是()。
①
缓凝剂
②
早强剂
③
引气剂
④
速凝剂
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【单选题】
改善混凝土拌合物和易性的外加剂是( )。
①
缓凝剂
②
早强剂
③
引气剂
④
速凝剂
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【单选题】
关于混凝土外加剂的说法,错误的是()
①
A.掺入适当减水剂能改善混凝土的耐久性
②
B.高温季节大体积混凝土施工应掺速凝剂
③
C.掺入引气剂可提高混凝土的抗渗性和抗冻性
④
D.早强剂可加速混凝土早起强度增长
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随机题目
【单选题】
工程技术人员,从工程师晋升到高级工程师,其职业发展路径属于( )
①
A.行政管理等级路径
②
B.业技术等级路径
③
C.向组织核心集团靠拢
④
D.不同职能部门之间的转移
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【单选题】
工作中的奉献是指( )
①
A.富有工作热情,充满自豪感
②
B.只求付出、不求回报
③
C.即使工作没有意义,也不在乎
④
D.忘记自己,心中只有工作
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【单选题】
在职业心态中,为自己工作,把工作当作经营自己品牌的通道是指( )
①
A.主人翁心态
②
B.积极心态
③
C.快乐心态
④
D.以上都不是
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【单选题】
压力和()是社会适应的大敌,它挫伤我们生活的热情、工作的积极性,让我们在自怨自艾中陷入心理的恶性循环。
①
A.焦虑感受
②
B.快乐感
③
C.轻松感
④
D.幸福感
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【单选题】
第一逆反期的表现的年龄一般在()
①
A.3~4岁
②
B.6~7岁
③
C.11~12岁
④
D.13~14岁
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【单选题】
回避型依恋的孩子表现特点是()
①
A.猜忌生疑
②
B.紧张
③
C.过分依赖
④
D.喜欢与人交往
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【单选题】
解决群众的实际问题,仅靠情商还是不够的,最终情商要通过()才能真正起到作用。
①
A.智商
②
B.逆商
③
C.德商
④
D.财商
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【单选题】
清晰界定个人的职业角色和任务时可能需要( )
①
A.放弃和拒绝一些目标和任务
②
B.必须坚持自己原有的角色定位
③
C.只能做领导要求的工作
④
D.不能与他人发生交集
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【单选题】
个体丧失工作的积极性,感受到深深的挫败感、孤独感,表明个体出现了( )耗竭的信号。
①
A.情绪
②
B.身体
③
C.行为
④
D.心理
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【判断题】
真诚性是指个体了解自我,拥有个人的思想与体验,并按照自己的真实想法行事。
①
正确
②
错误
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