在技能形成过程中，分散练习的效果优于集中练习的效果。

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【判断题】在技能形成过程中，分散练习的效果优于集中练习的效果。（）

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【判断题】高原现象指动作技能的练习过程中，在总的进步过程中，所出现练习进步一时性停顿的现象。

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【判断题】对大多数学生和学习材料而言，集中复习的效果优于分散复习的效果。（）

① 正确

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【判断题】对大多数学生和学习材料而言，集中复习的效果优于分散复习的效果。

① 正确

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【判断题】技能技巧的形成，需要有一定的练习才能达到，这种练习包括分步练习与整体练习

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【判断题】在执法活动中应当强调法律效果优于社会效果。

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【单选题】练习律、效果律、准备律是（）提出的学习规律。

① 社会学习理论

② 认知发现论

③ 联结论

④ 认知同化论

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【单选题】在培训效果评价的过程中，( )用来评价技术或运动技能以及行为方式的水平。

① 技能成果

② 绩效成果

③ 投资回报率

④ 情感成果

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【单选题】练习律、效果律、准备律是哪种理论提出的学习规律？

① 社会学习理论

② 认知发现论

③ 联结论

④ 认知同化论

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【多选题】根据练习的时间分配方式，可以把练习分为（）。

① 集中练习

② 分散练习

③ 循环练习

④ 变式练习

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【判断题】军人退伍或复原后，军龄计入接收单位工龄。

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【判断题】达到法定退休年龄以上的劳动者为无劳动能力者。

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【判断题】女职工怀孕5个月以上不得安排加班加点。

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【判断题】家庭内的家务劳动不在劳动法的调整范围。

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【判断题】劳动合同无效不具有溯及力。

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【判断题】军人服役期间因工负伤，退伍后旧伤复发，有接收单位的，由接收单位按工伤支付工伤待遇。

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【判断题】底薪加提成的工资形式下，只要两者合计不低于最低工资标准就是合法的。

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【单选题】下列说法中正确的有（）。

① 劳动合同法主要适用于企业单位和个体工商户，事业单位及行政机关一律不适用。

② 事实劳动关系不受劳动法保护。

③ 劳动关系的重要特征是劳动给付的有偿性，无偿劳动不受劳动法调整。

④ 劳动关系中的劳动者一方当事人可以是自然人、法人及其他民事主体。

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【单选题】关于劳动关系，下列说法中正确的有（）。

① 劳动关系的建立以有效的劳动合同的签订为标志。

② 事实劳动关系不受劳动法保护。

③ 劳动法所称劳动关系必须是有偿的。

④ 劳动关系中的劳动者一方当事人可以是自然人、法人及其他民事主体。

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【单选题】劳务派遣方必须以（）形式存在

① 行政机关

② 事业单位

③ 公司

④ 合伙企业

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