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【判断题】【消耗次数：1】
直线度公差带的方向有浮动的，也有固定的。
① 正确
② 错误
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【判断题】 直线度公差带一定是距离为公差值t的两平行平面之间的区域，
①  正确
②  错误
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【判断题】 直线度可以根据具体情况，规定不同形状的公差带。
①  正确
②  错误
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【判断题】 形状公差带的方向和位置都是浮动的。
①  正确
②  错误
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【判断题】 平面度公差带与端面全跳动公差带是相同的。
①  正确
②  错误
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【单选题】 在任意方向上变动的一条直线的公差带的形状为（）。
①  一个圆柱；
②  二个平行平面；
③  二条平行直线；
④  两个同心圆。
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【单选题】 圆柱的圆柱度公差带形状是（ ）。
①  半径差为公差值t的两个同心圆柱面之间所包含的区域；
②  直径差为公差值t的两个同心圆柱面之间所包含的区域；
③  半径为公差值t的圆柱面所包含的区域；
④  直径为公差值t的圆柱面所包含的区域
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【判断题】 圆度公差带和径向圆跳动公差带在形状上是相同的。
①  正确
②  错误
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【判断题】 圆度公差带的形状是一个圆。
①  正确
②  错误
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【判断题】 圆柱度公差带的形状就是一个圆柱。
①  正确
②  错误
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【单选题】 公差带的形状唯一的公差项目是（ ）
①  A、圆柱度
②  B、直线度
③  C、垂直度
④  D、平行度
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随机题目
【单选题】 斯密认为人是（）。
①  理性人
②  社会人
③  经纪人
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【判断题】 采用先进先出法，在物价上涨时，会过低估计企业的当期利润和存货价值；反之，会高估企业存货价值和当期利润。
①  正确
②  错误
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【判断题】 “把观点设想出来并加以处理以及将关系抽象化的精神能力”被称为概念技能。
①  正确
②  错误
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【判断题】 社会化是指组织通过一定形式不断向员工灌输某种特定的文化。
①  正确
②  错误
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【判断题】 组织层级化的核心任务是确定完成任务需要设定的层级数目。
①  正确
②  错误
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【判断题】 梅奥认为提高生产率的主要途径是提高员工满意度。
①  正确
②  错误
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【判断题】 从历史的观点看，企业价值经历了6个阶段。
①  正确
②  错误
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【判断题】 组织设计是对组织的结构和活动进行创构、变革和再设计。
①  正确
②  错误
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【判断题】 一般认为组织文化有三个层次结构。
①  正确
②  错误
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【判断题】 LPC评价是询问领导者对关系最好的同事评价。
①  正确
②  错误
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