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培训有效性评估的步骤?
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相关题目
【单选题】 培训有效性评估模型不包括
①  反应评估
②  学习评估
③  行为评估
④  过程评估
【判断题】 培训效果评估是搜集培训结果以衡量培训有效性的过程。
①  正确
②  错误
【单选题】 就业信息的有效性评估包含:真实性评估、准确性评估、时效性评估、针对性评估和( )
①  全面性评估
②  专业性评估
③  可变更性评估
④  工作性质评估
【单选题】 根据培训有效性评估侧重点的不同,可以将评估分为两类:一类为过程评估,一类为( )。
①  结果评估
②  专项评估
③  综合评估
④  绩效评估
【判断题】 为了评估规划的有效性,规划人员有必要首先确定评估标准。
①  正确
②  错误
【判断题】 培训需求分析是整个培训开发工作流程的出发点,其准确性直接决定了整个培训工作的有效性。
①  正确
②  错误
【多选题】 为了检查和评估企业绩效管理系统的有效性,通常可以采用
①  目标管理法
②  座谈会
③  问卷调查法
④  查看工作记录法
⑤  总体评价法
【多选题】 团队有效性的测量标准有( )。
①  团队生产率的客观测量
②  管理者对团队绩效的评估
③  团队协同作用的测量
④  成员满意度的总体测量
【多选题】 影响团队有效性的关键因素有( )。
①  资源和其他外界条件
②  团队的构成
③  团队内能够影响团队有效性的事件
④  团队的规模
【判断题】 与人工智能相比较,虚拟现实培训对于学习的有效性更强一些。
①  正确
②  错误
随机题目
【单选题】 病人基本膳食中软饭不适合于()
①  轻微发烧的病人
②  肠道疾病恢复发病人
③  吞咽困难的病人
④  咀嚼不便的老人
⑤  口腔疾病的患者
【单选题】 有创胃口的禁忌证是()
①  晚期口腔癌
②  胃部感染
③  咽部食管烧伤者
④  需长期ED者
⑤  不能耐受鼻饲者
【单选题】 经放射线CT下引导经皮行胃造口术的禁忌证为()
①  食道狭窄患者
②  气管食管痿患者
③  长期管饲治疗,不耐受鼻饲管者
④  鼻咽癌、硬腭癌、扁桃体癌、口咽癌等
⑤  消化道出血
【单选题】 经放射线CT下引导经皮行胃造口术的适应证为()
①  机械性或麻痹性肠梗塞
②  广泛性肠粘连
③  消化道出血
④  球麻痹吞咽困难患者
⑤  放射性肠炎急性期
【单选题】 空肠造口术(有创操作术)的适应证为()
①  麻痹性肠梗阻
②  出血性休克者
③  放射性肠炎急性期
④  肠道严重炎性疾病
⑤  有大量腹水者
【单选题】 经皮内窥镜引导下胃造口术的适应证为()
①  无法进行透视检查,食管阻塞
②  喉癌术后,顽固呛咳的患者
③  无法将胃壁和腹壁贴近者
④  严重返流
⑤  急性胰腺炎或腹膜炎
【单选题】 每次鼻饲(滴注)完毕用()温开水冲洗管道
①  5~10ml
②  20~50ml
③  60~80ml
④  10~15ml
⑤  100ml
【单选题】 留置胃管前应根据什么选择胃管的大小和质地()
①  病人年龄
②  病人病情
③  食物的形状和量
④  评估的结果
⑤  置管的目的
【单选题】 确认胃管在胃内的方法,下面哪项叙述是正确的()
①  向胃管内注入10~20ml空气
②  向胃管内注入10~20ml开水
③  将胃管置入水中,从管内注入10~20ml空气
④  从胃管内抽出胃液
⑤  向胃管内注入10ml生理盐水能听到气过水声
【单选题】 以下哪项是属于进食方式的评估()
①  进食自理能力
②  有无吞咽困难
③  有无食物反流
④  有无脑血管意外球麻痹
⑤  是否留置鼻胃管