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【单选题】【消耗次数:1】
企业冗员繁杂,这违背了组织设计中的()原则。
①
因事设人
②
按产品设人
③
命令统一
④
协调原则
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相关题目
【判断题】
因事设职是组织设计的基本原则,它与因人设职是不相容的。
①
正确
②
错误
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【多选题】
组织设计的原则主要有哪些( )
①
人员报酬要公平的原则
②
因事设职与因人设职相结合的原则
③
权责对等的原则
④
命令统一的原则
⑤
跳板原则
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【多选题】
组织设计的原则主要有
①
统一指挥原则
②
控制幅度原则
③
责权对等原则
④
柔性经济原则
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【单选题】
矩阵式组织结构违背了以下原则中的( )
①
统一领导
②
统一指挥
③
责权一致
④
分工原则
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【判断题】
因事择人是招聘最要原则之一
①
正确
②
错误
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【单选题】
组织设计的原则不包括()
①
统一指挥
②
控制幅度
③
权责对等
④
柔性专精
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【简答题】
组织设计要遵循哪些原则?
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【单选题】
企业中过剩的人员表现为企业冗员。若某企业全部职工1000人,实际需要900人,合理储备30人,那么该企业的冗员为( )人。
①
100人
②
70人
③
30人
④
0
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【多选题】
施工组织设计的编制原则包括()。
①
A.重视工程施工的目标控制
②
B.采用国内外最先进的施工技术
③
C.合理部署施工现场
④
D.提高施工的工业化程度
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【单选题】
老年人产品设计原则不包括()。
①
科技性原则
②
个性化原则
③
娱乐性原则
④
实用性原则
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随机题目
【多选题】
成本会计的职能包括(a^CIJ.P2)。$(G_x0007_XlhA
①
成本预测、决策c_x0007_c@y
②
成本核算、分析_x0019_ZN.#g_x0007__
③
成本计划[z/O-YkF
④
成本控制
⑤
成本考核
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【多选题】
有效市场细分的条件是()
①
可测量性
②
可比较性
③
可进入性
④
可盈利性
⑤
可区分性
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【多选题】
直接材料脱离定额差异的核算方法有()。
①
限额法
②
切割法
③
盘存法
④
非限额法
⑤
定额法
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【多选题】
定额法的主要特点是()。
①
简化成本计算工作
②
有利于加强成本控制
③
将定额成本作为降低成本的目标
④
对定额和差异分别核算
⑤
在定额成本的基础上加减成本差异计算实际成本
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【多选题】
下列各项中属于销售费用的是()。
①
广告费
②
专设销售机构人员的工资
③
展览费
④
专设销售机构的办公费
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【多选题】
采用简化的分批法,在某批产品完工以前,成本计算单只需按月登记()
①
直接费用
②
间接费用
③
工时数
④
生产成本
⑤
制造费用
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【多选题】
为了正确计算产品成本,在费用界限划分过程应贯彻的原则是()。
①
成本效益原则
②
受益原则
③
收付实现制原则
④
负担费用多少与受益程度成正比原则
⑤
一致性原则
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【多选题】
采用在产品按固定成本计价时应具备的条件是()
①
月末在产品数量大,但较稳定
②
月末在产品数量大且不稳定
③
月末在产品数量较小
④
月末在产品数量大
⑤
月初、月末在产品数量变化不大
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【多选题】
不形成产品价值,但应计入产品成本的有(
①
废品损失
②
季节性停工损失]tZ
③
三包损失d0YDNP%,_
④
非常损失
⑤
固定资产修理期间的停工损失
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【判断题】
进行成本核算的依据。()
①
正确
②
错误
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