【单选题】【消耗次数:1】
多品种本量利分析的方法中,哪种方法必须先计算产品的保本销售额。( )
联合单位法
分算法
主要产品法
加权平均法
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【判断题】 主要产品法中主要产品的保本销售量和保本销售额计算方法与单一品种的方法相同。( )
① 
② 
【单选题】 下列各项中,需要先计算综合保本额和保利额的多品种本量利分析的方法是( )。
①  综合边际贡献率法
②  联合单位法
③  分算法
④  主要品种法
【判断题】 在利用综合贡献边际率法进行多品种本量利分析时,各产品的销售额比重必然构成影响多品种本量利关系的要素。()
①  正确
②  错误
【判断题】 加权平均法是指在各种产品边际贡献的基础上,以各种产品的预计销售收入占总收入的比重为权数,确定企业加权平均的边际贡献率,进而分析多品种条件下保本销售额的一种方法。( )
① 
② 
【单选题】 生产多品种产品的企业,计算综合保本销售额=固定成本总额÷( )
①  单位贡献毛益
②  贡献毛益率
③  单位变动成本
④  加权平均贡献毛益率
【判断题】 当企业生产多品种时,无法使用本量利分析法。
①  正确
②  错误
【单选题】 品种法是按照产品( )归集生产费用,计算产品成本的一种方法。
①  批别
②  品种
③  类别
④  生产步骤
【单选题】 主要产品单位成本的一般分析,通常首先采用那种方法进行分析?
①  对比分析法
②  趋势分析法
③  比率分析法
④  连环替代法
【判断题】 品种法是以产品品种为成本计算对象,归集生产费用,计算产品成本的一种方法。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 品种法是产品成本计算中的最重要的方法。
①  正确
②  错误
随机题目
【判断题】 组织结构是实现组织目标的一种手段,而组织目标源于组织的总体战略,因此,组织战略决定组织结构
①  正确
②  错误
【多选题】 组织结构的影响因素有()
①  战略
②  规模
③  技术
④  环境
【单选题】 通过非结构化的群体互动来改变人的行为的一种方法是( )。
①  敏感性训练
②  专业培训
③  组织变革
④  分权管理
【单选题】 学习型组织能够解决传统组织中固有的三个问题,即( )。
①  分工、竞争和效率
②  分工、协调和反应性
③  专业化、竞争和反应性
④  分工、竞争和反应性
【单选题】 规划、实现和奖励短期“胜利”,这些胜利会推动组织不断迈向新的愿景,这一步骤属于变革的( )阶段。
①  冲突
②  解冻
③  移动
④  重新冻结
【单选题】 世界著名的IBM公司和宝洁公司为其成员提供大量的专门培训,并安排他们在特定的职能领域从事各种专业化工作。这种组织文化属于典型的( )。
①  学院型
②  俱乐部型
③  棒球队型
④  堡垒型
【单选题】 主张依照工作的性质和人员的特殊要求,来确定组织的模式,使任务、人员和组织彼此相适应,这种组织理论是( )。
①  古典组织理论
②  行为组织理论
③  权变组织理论
④  扁平型组织理论
【单选题】 组织文化的三个层次中,最核心的层次是( )。
①  观念层
②  行为层
③  制度层
④  物质层
【判断题】 压力与工作绩效的关系表现为压力越大,绩效越低
①  正确
②  错误
【判断题】 组织变革是指运用行为科学和相关管理方法,对组织结构进行的调整和革新
①  正确
②  错误