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【判断题】【消耗次数:1】
夺取新时代中国特色社会主义的伟大胜利,实现中华民族的伟大复兴,关键在党。(单选 2 分)
①
正确
②
错误
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相关题目
【判断题】
党的十九大主题:不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
正确
②
错误
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【单选题】
党的十九大的主题是:不忘初心,____,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
继续前进
②
牢记使命
③
方得始终
④
砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,(),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
继续前进
②
牢记使命
③
方得始终
④
砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,(),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
继续前进
②
牢记使命
③
方得始终
④
砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,( ),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
继续前进
②
牢记使命
③
方得始终
④
砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,(),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
A继续前进
②
B牢记使命
③
C方得始终
④
D砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,(),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗
①
A继续前进
②
B牢记使命
③
C方得始终
④
D砥砺前行
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【单选题】
十九大的主题是:不忘初心,( ),高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
牢记使命
②
方得始终
③
继续前进
④
砥砺前行
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【判断题】
党的十九大的主题是:不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
①
正确
②
错误
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【判断题】
党的十九大的主题是不忘初心,牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
关于企业销售收入(营业收入)的说法正确的是( ) 。
①
包含企业在报告期内生产经营中通过销售产品的收入
②
包含提供劳务的收入
③
从事其他生产经营活动而获得的收入
④
其中不包括转移价值,只包括新创造价值
⑤
反映企业在一定时间内的全部销售或产出价值
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【多选题】
下面关于绩效管理与绩效考核表述正确的是( )。
①
绩效管理侧重判断与评估
②
绩效考核具有阶段性和总结性
③
绩效管理具有前瞻性和过程性
④
绩效考核侧重信息沟通与绩效提升
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【单选题】
某一等级的工资标准同最低等级工资标准的对比关系是?(?????)
①
工资级差
②
工资级差比
③
工资级线
④
工资等级系数
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【单选题】
( )是劳动力市场的价格信号
①
薪酬
②
工资
③
绩效
④
奖金
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【单选题】
( )是为了了解对于处于特定行业、地理区域或者职位类别的职位的外部水平。
①
薪酬测试
②
薪酬调查
③
职位评价
④
职位调查
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【多选题】
薪酬调查的意义在于能够为()提供参考依据。
①
薪酬晋升政策的调整
②
岗位薪酬水平的调整
③
绩效管理制度的调整
④
整体薪酬水平的调整
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【多选题】
绩效评价者培训的时机包括( )。
①
管理者刚刚到任的时候
②
进行绩效评价打分之前
③
修改或变革绩效管理制度时
④
日常管理技能培训时
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【单选题】
以下关于岗位分析方法的描述错误的是( )。
①
问卷调查法是岗位分析的常用方法,当短时间内需要了解很多岗位的信息时此法很适用
②
典型事例法是对岗位的所有工作行为进行描述
③
面谈法是收集岗位信息比较好的一种方法,但费时费力
④
观察法一般不适用脑力工作者的岗位
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【单选题】
X公司年薪酬总额为200万元,当年全部营运成本为800万元,该公司薪酬占营运成本的百分数为(???)
①
40%
②
25%
③
20%
④
15%
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【单选题】
不同薪酬等级的员工薪酬结构比例也应有所不同。高级管理人员由于其工作的成果对企业影响较大,其劳动绩效基本可以自己控制,所以在其薪酬结构中浮动工资应占( )。
①
较小比重
②
较大比重
③
平均水平
④
不能确定
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