【判断题】【消耗次数:1】
所谓专业技术人员的职业道德就是专业技术人员在从事本职活动中所应遵循的价值观念和行为规范以及专业技术能力。
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【判断题】 专业技术人员应当遵守职业道德。
①  正确
②  错误
【多选题】 专业技术人员职业道德建设的未来趋势包括()。
①  A.道德建设的“法制化”
②  B.社会征信体系建设
③  C.社会生态系统的形成
④  D.在追求人性解放中的螺旋式发展
【判断题】 从事科学研究和专业技术工作的人员称为专业技术人员。
①  正确
②  错误
【判断题】 专业技术资格是专业技术人员水平能力的标志。( )
①  正确
②  错误
【多选题】 专业技术人员道德的一般规范()
①  勤奋好学
②  探索创新
③  奉献社会
④  热爱科学
【单选题】 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的( )。
①  10%
②  8%
③  15%
④  5%
【单选题】 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的()%
①  5
②  8
③  10
④  13
⑤  15
【单选题】 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的( )%
①  5
②  8
③  10
④  13
⑤  15
【单选题】 从事建筑活动的专业技术人员,应当( )从事建筑活动。
①  依法取得相应的执业资格证书,但可在执业资格证书许可的范围外
②  依法取得相应的执业资格证书,并在执业资格证书许可的范围内
③  不必取得执业资格证书
④  依法取得相应的执业资格证书,但可在执业资格证书许可的范围外
【单选题】 专业技术人员申报专业技术资格评审,不实行()制度
①  审核公示
②  结果公示
③  过程公示
④  条例公司
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【判断题】 组织在进行员工培训时应紧跟时代步伐,流行什么就培训什么。
①  正确
②  错误
【判断题】 项目活动时间估算不能仅考虑活动所消耗的实际工作时间。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是利用运输管道,通过一定的压力差而完成气体、液体和粉状团体运输的一种现代运输方式。
①  公路运输
②  水上运输
③  航空运输
④  管道运输
【单选题】 任务分析、绩效分析是培训流程中( )阶段使用的主要方法。
①  了解员工培训需求
②  制定员工培训计划
③  培训计划实施与管理
④  培训评估与反馈
【单选题】 根据(  ),在人力资源管理过程中,应该针对工作性质不同的组织目标的要求,将不同能力要素以适宜的方式组合起来,发挥协作叠加的功能与优势。
①  要素有用原理
②  同素异构原理
③  能级匹配、适才适用原理
④  互补增值与协调优化原理
【单选题】 以下(  )不属于内部选拔的途径。
①  内部晋升
②  岗位轮换
③  返聘
④  广告招聘
【单选题】 项目的“一次性”是指( )。
①  项目没有确定的开始和结束时间
②  项目有确定的开始和结束时间
③  项目在不确定的时间结束
④  项目可以在任何时候取消
【单选题】 项目范围管理实质上是一种( )。
①  功能管理
②  质量管理
③  过程管理
④  时间管理
【单选题】 下面不属于项目的是( )。
①  安装一条新的生产线
②  开发一种新产品
③  房屋装修
④  邮递员送报纸
【单选题】 什么是企业“第三利润源”?( )
①  管理
②  人力资源
③  资金
④  物流