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一个人的人格品质决定了其在生活和工作中的独特行为表现。
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【判断题】 一个人的人格品质决定了其在生活和工作中的独特行为表现
① 
② 
【判断题】 一个人的人格品质决定了其在生活和工作中的独特行为表现。( )
① 
② 
【单选题】 决定一个人的生活质量与生命品质是。( )
①  A.亲人
②  B.朋友
③  C.金钱
④  D.幸福
【单选题】 ( )是一个人在工作中能够表现出来的习惯行为。
①  态度
②  技巧
③  知识
④  情感
【判断题】 一个人的行为、兴趣和观念是由其经济状况决定的。
①  正确
②  错误
【判断题】 一个人的行为、兴趣和观念主要是由其经济状况决定的。
①  正确
②  错误
【判断题】 教育最重要的是让一个人的人格得到成长。
①  正确
②  错误
【判断题】 一个人的生活方式不会影响其健康。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是一个人独特的心里特征的总和。
①  能力
②  心理健康状态
③  性格
④  价值观
【判断题】 “生涯”指一个人的职业和生活活动,而非生活模式。
① 
② 
随机题目
【单选题】 任何决策都是针对未来行动的,是为了解决现在面临的、待解决的新问题以及将来会出现的问题,这就是决策的( )原则。
①  超前性
②  目标性
③  科学性
④  可行性
【单选题】 目标设立过程中要注意,目标数量要适中。一般地,要把目标限制在( )以内。
①  2个
②  5个
③  10个
④  15个
【单选题】 企业组织结构的本质是( )。
①  职工的分工合作关系
②  实现企业目标
③  职工的权责利关系
④  一项管理职能
【单选题】 行为科学个别差异原则告诉我们,人的差异是客观存在的,一个人只有处在最能发挥其才能的岗位上,才能干得最好。因此,要根据每个人的能力大小而安排合适的岗位。这就是人员配备的( )原则。
①  因人设职
②  量才使用
③  因才施教
④  因人设岗
【单选题】 根据决策的重要性,若较低层次作出的决策比较重要,影响面较大,则表明该组织的权力划分特征是( )。
①  分权程度较高
②  集权程度较高
③  集权分权程度相当
④  不确定
【单选题】 涉及计划工作的基本特征的下列各种说法中,错误的是:( )。
①  计划工作普遍存在
②  计划工作居首要地位
③  计划是一种无意识形态
④  计划工作要讲究效率
【判断题】 利克特从行为科学的角度研究目标管理,他提出:工作目标=决策的质量×激发人们履行决策的动机。
①  正确
②  错误
【判断题】 任何决策都是针对未来行动的,是为了解决现在面临的、待解决的新问题以及将来会出现的问题,所以决策是行动的基础。这就是决策的目标性特征。
①  正确
②  错误
【判断题】 目标管理把以科学技术为中心,以人为中心的两种管理思想统一起来,是对管理学的重要贡献。
①  正确
②  错误
【判断题】 采用外部来源选聘管理人员,有利于鼓舞士气,调动组织成员的积极性。
①  正确
②  错误