【单选题】【消耗次数:1】
资本主义生产过程的二重性是指() 
生产使用价值的劳动过程和生产价值的价值形成过程
生产使用价值的劳动过程和生产剩余价值的价值增殖过程
价值形成过程和价值增殖过程
转移价值的过程和创造价值的过程
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相关题目
【判断题】 资本主义生产过程是劳动过程和价值形成过程的统一
①  正确
②  错误
【单选题】 价值增殖过程是剩余价值的生产过程,这是资本主义生产过程的主要方面。所谓价值增殖过程,是超过一定点而延长了的价值形成过程,这里的“一定点”指的是在生产过程中
①  工人用于转移生产资料价值的时间
②  工人用于创造新产品使用价值的时间
③  工人用于补偿劳动力自身价值的时间
④  工人用于创造新产品全部价值的时间
【判断题】 价值增殖过程是指生产更多价值的过程
①  正确
②  错误
【单选题】 资本主义生产过程从本质上看是劳动过程和(  )
①  价值形成过程的统一
②  价值增值过程的统一
③  价值分配过程的统一
④  价值实现过程的统一
【单选题】 在资本主义生产过程中,生产资料的价值()。
①  随着生产耗费而逐渐消失
②  能够发生价值增殖
③  借助具体劳动转移到产品中去
④  借助抽象劳动而再生产出来
【单选题】 资本主义生产过程具有二重性,它是()
①  劳动过程和价值形成过程的统一
②  劳动过程和价值增殖过程的统一
③  生产过程与流通过程的统一
④  价值形成过程与价值增殖过程的统一
【单选题】 劳动力在使用过程中实现了价值增殖,它能够创造出比劳动力本身价值更大的价值,而这个增殖的价值就被称为( )。
①  剩余价值
②  使用价值
③  交换价值
④  超额价值
【判断题】 服务劳动同生产劳动一样,能够创造价值和使用价值。
①  正确
②  错误
【单选题】 资本主义生产过程是(?)
①  劳动过程和价值形成过程的统一
②  劳动过程和价值增殖过程的统一
③  劳动过程和劳动力价值创造过程的统一
④  劳动过程和旧价值转移过程的统一
【单选题】 资本主义生产过程是()
①  劳动过程和价值形成过程的统一
②  劳动过程和价值增殖过程的统一
③  劳动过程和劳动力价值创造过程的统一
④  劳动过程和旧价值转移过程的统一
随机题目
【单选题】 成本控制的直接对象是( )。
①  管理者
②  产品或服务的成本开支
③  生产过程中的物质消耗
④  成本控制者
【单选题】 赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①  保健因素
②  激励因素
③  成就因素
④  需要因素
【单选题】 激励方法得当,有利于激发和调动职工的积极性。根据美国哈佛大学的心理学家詹姆士在对职工的研究中发现的研究,按时计酬的职工的能力仅能发挥20%--30%,而受到激励的职工的能力可发挥到( )。
①  60%-70%
②  70%-80%
③  80%-90%
④  90%以上
【单选题】 管理方格理论提出了五种最具代表性的领导类型,( )领导方式对生产和工作的完成情况很关心,却很少关心人的情绪,属于任务式领导。
①  1-1型
②  9-1型
③  1-9型
④  5-5型
【判断题】 采购控制的一项重要工作就是对输入品进行评价和挑选,以确保输入品的质量、数量和建立稳定的购销关系。
①  正确
②  错误
【判断题】 权变理论亦称随机制宜理论,强调领导无固定模式,领导效果因领导者、被领导者和工作环境的不同而不同。
①  正确
②  错误
【判断题】 将实际成本与目标成本相比较,发现差异,并对其进行类别分析,就是成本差异分析。
①  正确
②  错误
【判断题】 控制的基本过程包括三个步骤,即制定控制标准、分析控制标准和衡量工作绩效。
①  正确
②  错误
【单选题】 QC小组的概念是由( )管理专家提出的。
①  美国
②  中国
③  日本
④  德国
【单选题】 领导理论的发展大致经历了三个阶段,( )侧重于研究领导人的性格、素质方面的特征。
①  性格理论阶段
②  行为理论阶段
③  效用领导阶段
④  权变理论阶段