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【单选题】【消耗次数：1】
管理施工的依据
① 施工定额
② 预算定额
③ 概算指标
④ 概算定额
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相关题目
【判断题】 概算指标比概算定额更综合和概括
①  正确
②  错误
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【单选题】 概算定额是在（ ）基础上编制的
①  预算定额
②  施工定额
③  劳动定额
④  概算指标
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【判断题】 由预算定额综合扩大为概算定额时，不需要考虑材料的幅度差。（ ）
①  正确
②  错误
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【单选题】 （）是编制预算定额的基础
①  施工定额
②  预算定额
③  概算指标
④  概算定额
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【单选题】 预算定额的编制基础是______。
①  概算定额
②  施工定额
③  概算指标
④  估算定额
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【单选题】 （）是在预算定额的基础上，将若干个预算定额项目综合为一个扩大结构定额。
①  概算指标
②  概算定额
③  劳动定额
④  施工定额
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【判断题】 相同的工程量、材料预算价格、机械台班预算价格、取费标准，采用概算定额编制的造价比预算定额编制的造价低。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 预算定额和施工定额的编制水平是社会平均水平。
①  正确
②  错误
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【判断题】 预算定额与相比，其比施工定额综合的内容更多一些。
①  正确
②  错误
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【单选题】 预算定额人工幅度差主要是指()。
①  A．预算定额人工工日消耗量与施工劳动定额消耗量之差
②  B．预算定额人工工日消耗量与概算定额消耗量之差
③  C．预算定额人工工日消耗量测定带来的误差
④  D．预算定额人工工日消耗量与其净耗量之差
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【单选题】 关于预算定额，以下表述正确的是（）
①  预算定额是编制概算定额的基础
②  预算定额是以扩大的分部分项工程为对象编制的
③  预算定额是概算定额的扩大与合并
④  预算定额中人工工日消耗量的确定不考虑人工幅度差
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随机题目
【判断题】 自2019年1月1日起，居民个人取得全年一次性奖金，应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。（　　）
①  对
②  错
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【判断题】 2019年起，每个纳税人有了唯一的纳税人识别号，实现税收信息“一人式归档”。（　　）
①  对
②  错
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【判断题】 实行新个人所得税后，纳税人无法提供留存备查资料，或者留存备查资料不足以证明相关情况的，税务机关可以要求纳税人提供其他佐证材料。（　　）
①  对
②  错
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【判断题】 纳税人可以委托扣缴义务人或者其他单位和个人办理汇算清缴。（　　）
①  对
②  错
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【判断题】 住房租金支出由签订租赁住房合同的承租人扣除。（　　）
①  对
②  错
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【判断题】 临时离境，是指在一个纳税年度中一次不超过30日或者多次累计不超过30日的离境。（　　）
①  对
②  错
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【单选题】 企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额（　　）的部分，准予扣除。
①  10%
②  14%
③  16%
④  20%
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【单选题】 税务机关要求，员工年终聚餐、加班费应计入（　　）。
①  应付职工薪酬——福利费
②  应交税费
③  税金及附加
④  差旅费
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【单选题】 对企业发现以前年度实际发生的、按照税收规定应在企业所得税前扣除而未扣除或者少扣除的支出，企业做出专项申报及说明后，准予追补至该项目发生年度计算扣除，但追补确认期限不得超过（　　）年。
①  2
②  3
③  5
④  8
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【单选题】 税务机关要求，员工培训时合规的餐费计入（　　）。
①  差旅费
②  职工教育经费
③  会议费
④  业务宣传费
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