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【单选题】【消耗次数:1】
企业形象的主体是()
①
企业员工
②
消费者
③
企业
④
企业管理层
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相关题目
【单选题】
企业形象的主体是()。
①
企业员工
②
消费者
③
企业
④
企业管理层
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【多选题】
对于企业并购,以下属于企业管理层动机的是( )。
①
追求规模
②
发挥才智
③
降低经营风险
④
避免被购并风险
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【单选题】
()是企业形象的直接塑造者。
①
产品
②
品牌
③
企业员工
④
CIS策划人员
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【单选题】
就企业形象与企业识别的关系来看,()是结果。
①
企业识别
②
企业形象
③
品牌形象
④
员工形象
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【单选题】
企业形象差距图比较了:企业实际形象与()。
①
自身期望形象
②
以往历史形象
③
阶段性形象
④
企业经营形象
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【多选题】
企业形象的特征包括( )
①
客观性
②
综合性
③
相对稳定性
④
企业形象塑造的传播性
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【单选题】
CIS企业形象战略追求企业形象差异性的效果,即独特的企业形象的塑造。( )
①
对
②
错
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【单选题】
企业形象系统又称为企业形象识别或品牌形象识别。( )
①
对
②
错
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【单选题】
()是企业追求良好企业形象的根本所在。
①
社会形象
②
员工形象
③
产品形象
④
业绩形象
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【单选题】
就企业形象和企业识别的关系来看,()是途径或手段。
①
A.企业形象
②
企业识别
③
MIS
④
BIS
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随机题目
【多选题】
组织变革的影响因素包括( )
①
组织结构因素
②
组织规范因素
③
经济利益因素
④
人际关系因素
⑤
心理因素
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类( )。
①
需求层次论
②
改造型激励理论
③
内容型激励理论
④
强化理论
⑤
过程型激励理论
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【多选题】
鲍莫尔认为领导人应具有的条件是( )。
①
合作精神
②
决策能力
③
领导能力
④
敢于创新
⑤
尊重他人
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【多选题】
激励理论可划分为哪几大类( )。
①
内容型激励理论
②
过程型激励理论
③
改造型激励理论
④
强化理论
⑤
需求层次论
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【多选题】
领导者的三要素是( )
①
领导者
②
被领导者
③
知识
④
环境
⑤
技能
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【判断题】
职能式结构是以工作为中心进行组织分解的结构。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
领导工作的作用就在于引导组织中的全体人员有效地领会组织目标,使全体人员充满信心。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
随着群体规模的增大,成员的工作满意感提高。( ?)
①
正确
②
错误
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【判断题】
在马斯洛需要层次论中处于较低层次的需要依次是:生理需要、安全需要、自尊需要。( )
①
正确
②
错误
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【判断题】
工作压力就是一个人所承担的工作任务。
①
正确
②
错误
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