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【单选题】【消耗次数:1】
还价过程中,对产品再三挑毛病、找岔子,迫使对方让步的做法叫做( )
①
含而不露
②
积少成多
③
针锋相对
④
吹毛求疵
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相关题目
【多选题】
迫使对方让步的主要策略有。
①
利用竞争
②
最后通牒
③
撤出谈判
④
软硬兼施
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【单选题】
下列不属于迫使对方让步的策略是?
①
情绪爆发策略
②
红白脸策略
③
最后通牒策略
④
互利互惠的让步策略
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【单选题】
在对己方有利的谈判策略中,先向对方提出苛刻要求,然后再逐渐让步,求得对方一致的做法叫做( )
①
声东击西
②
先苦后甜
③
攻心战术
④
出其不意
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【填空题】
围绕吴晗剧本[填空1]展开的政治较量导致产生1966年春两个针锋相对的中共中央文件:
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【单选题】
谈判过程中,面对批评,正确的做法是( )。
①
承认并公开接受合理的意见
②
针锋相对
③
无论对错都不理睬
④
不问原因就道歉
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【单选题】
谈判过程中,面对批评,正确的做法是( )。
①
承认并公开接受合理的意见
②
针锋相对
③
无论对错都不理睬
④
不问原因就道歉
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【判断题】
交易费用就是交易过程中的讨价还价。
①
正确
②
错误
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【单选题】
( )类型的消费者在购买过程中对商品刺激反应缓慢,喜欢与否不露声色;沉着冷静,决策过程较长。
①
胆汁质
②
多血质
③
黏液质
④
抑郁质
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【单选题】
问诊过程中,错误的做法是
①
尊重患者、认真聆听
②
把握问诊节奏,避免逼问
③
语言通俗易懂,避免使用有特定意义的医学术语
④
避免暗示性提问
⑤
及时核对信息,应重复提问
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【判断题】
一项承诺就是一项让步。如果不能得到对方的让步,就该尽量争取对方的承诺。
①
对
②
错
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随机题目
【单选题】
劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起()日内向人民法院提起诉讼。
①
七
②
三十
③
十五
④
十
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【单选题】
用人单位非法招用未满()周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
①
二
②
十三
③
十八
④
十六
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【多选题】
用人单位有下列()行为之一,由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告;构成犯罪的,对责任人员依法追究刑事责任。
①
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
②
以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
③
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
④
侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的
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【多选题】
用人单位有下列()侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
①
克扣或者无故拖欠劳动者工资的
②
低于当地最低工资标准支付劳动者工资的
③
拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的
④
解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的
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【判断题】
因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列选项中,专项施工方案内不需要编制检测方案的是( )
①
大型脚手架
②
承重支架
③
基坑支护
④
高支架模板
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【单选题】
危险性较大的分部分项工程专项施工方案应由( )审核签字。
①
企业技术负责人
②
施工单位技术负责人
③
总监理工程师
④
项目经理
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【单选题】
下列哪项不属于工程质量的主要特点( )
①
协调性好
②
隐蔽性强
③
影响因素多
④
波动大
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【单选题】
( )是工程实体最终形成的阶段。
①
项目决策阶段
②
工程勘察设计阶段
③
工程预算阶段
④
工程施工阶段
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【单选题】
目标控制的基本方法中,P表示( )
①
实施
②
检查
③
处置
④
计划
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