【判断题】【消耗次数：1】
从事薪酬价值高的工作，任职者不容易提高能力，因此越是等级高的工作，则需要设置较小的薪酬浮动范围
①
正确
②
错误
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相关题目
【多选题】
对于等级高的工作，应该设置较大的薪酬浮动范围。这样做的理由是（）
①
因为任职者有能力取得高绩效，所以要用较大的薪酬浮动范围肯定任职者的能力
②
因为任职者不容易提高能力，所以要用较大的薪酬浮动范围鼓励任职者提高能力
③
因为任职者之间的绩效差异较大，所以要用较大的薪酬浮动范围鼓励激励任职者努力工作
④
因为任职者的晋升机会小，所以要用较大的薪酬浮动范围激励任职者继续努力
【多选题】
薪酬等级往往与岗位等级相对应,不同的企业有不同的岗位,因此薪酬等级也不同,但一般的类型是( )。
①
分层式薪酬等级
②
固定薪酬等级
③
宽泛式薪酬等级
④
滚动薪酬等级
⑤
浮动薪酬等级
【多选题】
关于薪酬等级,表述正确的是( )。
①
薪酬等级往往与岗位等级相对应
②
薪酬等级之间的薪酬标准是可以重叠的
③
在宽泛式薪酬等级类型中，每等级的薪酬浮动幅度一般要小一些
④
分层式薪酬等级经常出现在不成熟的，业务灵活强的企业中
⑤
在岗位不变的情况下，薪酬的变动范围一般不超出薪酬等级的上、下限
【单选题】
.从事使用高毒物品作业的用人单位应当设置（ ），并设置清洗、存放或者处理从事使用高毒物品作业劳动者的工作服、工作鞋帽等物品的专用间。
①
A、休息室
②
B、卫生间
③
C、淋浴间和更衣室
随机题目
【多选题】
3．18世纪，经济上落后的国家法国在哲学上和政治思想领域方面取得的成就，超过了当时经济上先进的英国，这表明（）
①
社会意识的发展不依赖社会经济
②
社会意识并不决定社会存在
③
社会意识具有相对独立性
④
社会意识的发展和经济的发展并不是完全对应的
【多选题】
4．马克思说：“无论哪一种社会形态，在它所能容纳的全部生产力发挥出来以前，是决不会灭亡的；而新的更高的生产关系，在它存在的物质条件在旧社会的胞胎里成熟以前，是决不会出现的。”这段话说明（）
①
生产力的发展是促使社会形态更替的最终原因
②
一种新的生产关系的产生需要客观的物质条件的成熟
③
无论哪一种社会形态，当它还能够促进生产力发展时，是不会灭亡的
④
社会形态总是具体的、历史的
【多选题】
9．马克思对阶级斗争学说的新贡献是（）
①
发现阶级和阶级斗争的存在
②
指出阶级斗争的长期性
③
论证了阶级的存在与生产发展的一定历史阶段相联系
④
说明阶级斗争必然导致无产阶级专政
【多选题】
10．“时势造英雄”和“英雄造时势”（）
①
是两种根本对立的观点
②
这两种观点是互相补充的
③
前者是历史唯物主义，后者是历史唯心主义
④
前者是科学历史观，后者是唯心史观
【单选题】
5．十一届三中全会以来，我党制定的一系列正确的路线、方针、政策促进了我国经济的迅猛发展，这说明（）
①
经济基础发展的道路是由上层建筑决定的
②
上层建筑的发展决定经济基础的发展方向
③
上层建筑对经济基础具有积极的能动作用
④
社会主义社会的发展不受经济基础决定上层建筑规律的制约
【单选题】
22．历史发展是“合力”作用的结果，这就是说（）
①
历史发展无规律可循
②
历史发展是无法认识的
③
历史发展的因素是复杂的
④
社会中的每个人不都是“合力”的一部分