【判断题】【消耗次数:1】
在深度技能薪酬模式中,基本薪酬是根据员工已达到的技能和最高水平,即技能的深度来确定。
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
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①  员工贡献
②  员工表现
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【单选题】 很多企业在进行薪酬结构设计过程中,针对不同岗位、不同岗位技能水平、不同员工的业绩水平差异,适当拉开薪酬差距体现了企业薪酬管理的( )
①  对外具有竞争力原则
②  对员工具有激励性原则
③  对内具有内部一致性原则
④  对成本具有控制性原则
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①  正确
②  错误
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②  有利于创建高弹性的工作
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②  错误
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②  错误
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②  错误
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②  错误
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②  错误
【判断题】 随着社会的进步,应用文的作用越来越小。
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②  错误
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②  错误