【单选题】【消耗次数：1】
激励法的工作设计方法的理论来源是（ ）。
①
双因素理论
②
单因素理论
③
需求理论
④
人本理论
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【单选题】
激励理论中的双因素理论，涉及一个叫做“保健因素”的概念。它指的是：
①
能影响和促进职工工作满意感的因素
②
能保护职工心理健康的因素
③
能影响和预防职工不满意感发生的因素
④
能预防职工心理疾病的因素
【单选题】
激励理论中有一种双因素理论，其中提及到“保健因素”的概念，它是指( )
①
能影响和促进职工工作满意度的因素
②
能影响和预防职工不满意感产生的因素
③
能保护职工心理健康的因素
④
能预防职工心理疾病的因素
随机题目
【多选题】
美国拥有十分完善的制度，加上比较成熟的住房市场，这些国家层面的政策保障和支持，可以确保美国的各类人才生活无忧，哪几方面的制度
①
退休金制度和医疗保险制度
②
尊重人才制度
③
社会福利制度
④
培训制度
【多选题】
缓解生活焦虑的办法正确的是
①
多看那些经常炫耀的朋友圈消息，增加自己的焦虑
②
用一些静心的活动和社交活动来提高自己的生活热情
③
工作的时候努力、认真工作，八小时以外就认真的玩耍、娱乐
④
沉迷于网络聊天和网络游戏