哪项是一般职业能力测验的测试内容?

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【单选题】【消耗次数：1】

哪项是一般职业能力测验的测试内容?

① 人际关系处理能力

② 空间感知能力

③ 领导决策能力

④ 日常行为能力

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【单选题】哪项是一般职业能力测验的测试内容?。

① 人际关系处理能力

② 空间感知能力

③ 领导决策能力

④ 日常行为能力

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【单选题】权利能力与行为能力的相互关系是：

① 有权利能力的不一定有行为能力

② 有行为能力的不一定有权利能力

③ 有行为能力的一定没有权利能力

④ 有权利能力的一定有行为能力

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【判断题】职业能力分为一般职业能力和专业能力。

① 正确

② 错误

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【单选题】能力分为一般能力和特殊能力，属于特殊能力的是（）

① 记忆能力

② 学习能力

③ 数学能力

④ 记忆力

⑤ 绘画能力

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【单选题】权利能力是行为能力的（），无权利能力就谈不上行为能力。

① 充分条件

② 必要条件

③ 充要条件

④ 前提条件

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【单选题】能力一般可以分为两类，观察能力、记忆能力、思维能力，这些能力属于哪一类（　）.

① 探索能力

② 动手能力

③ 一般能力

④ 特殊能力

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【单选题】 ( )具备音乐感知能力。

① 0-3岁

② 3-4岁

③ 4-5岁

④ 5-6岁

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【单选题】能力可以分为一般能力和（）。

① 特殊能力

② 专业能力

③ 具体能力

④ 学科能力

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【单选题】下列关于法律关系主体权利能力与行为能力的说法中，正确的是( )。

① 自然人的行为能力一般通过自身实现，而法人的行为能力则通过法定代表人或者其他代理人实现

② 行为能力是权利主体享有权利和承担义务的资格权利能力是指权利主体

③ 能够通过自己的行为取得权利和承担义务的能力

④ 社会组织作为法律关系的主体，不具有权利能力和行为能力

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【判断题】无民事行为能力的人和限制民事行为能力的人有侵权行为,是属于一般侵权行为。

① 正确

② 错误

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【判断题】企业应对所有劳动者定期进行健康检查。（　）

① 正确

② 错误

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【判断题】禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年工。（　）

① 正确

② 错误

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【判断题】国家实行劳动者每日工作时间八小时，平均每周工作时间四十四小时的工时制度。（非）

① 正确

② 错误

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【判断题】用人单位不得拖欠劳动者的工资。（　）

① 正确

② 错误

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【判断题】国家实行薪年休假制度。（）

① 正确

② 错误

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【判断题】没有取得特种作业资格的劳动者不得从事特种作业。（　）

① 正确

② 错误

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【判断题】企业因生产特点不能实行标准工时制的，经劳动行政部门批准，可以实行不定时工时制或综合计算工作时间制度。（　）

① 正确

② 错误

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【多选题】未满16周岁的少年儿童从事以下劳动，不视作童工。

① 参加家庭劳动

② 学校组织的勤工俭学

③ 从事个体劳动

④ 参加家庭营利性劳动

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【多选题】国家对（）工实行特殊劳动保护。

① 女职工

② 未成年工

③ 老年工

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【判断题】用人单位未按照合同约定支付劳动报酬的，劳动者可随时通知用人单位解除劳动合同。（　）

① 正确

② 错误

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