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【单选题】【消耗次数:1】
在所有维生素中,最不稳定的是
①
液态的抗坏血酸
②
维生素D
③
维生素A
④
核黄素
参考答案:
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相关题目
【单选题】
下列维生素又称抗坏血酸的是
①
维生素A
②
维生素B
③
维生素C
④
维生素D
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【判断题】
维生素C又名抗坏血酸。
①
正确
②
错误
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【单选题】
下列哪种维生素是脂溶性维生素
①
维生素C
②
维生素B2
③
维生素B6
④
维生素B1
⑤
维生素E
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【多选题】
以下维生素中,属于水溶性维生素的是?
①
烟酸
②
维生素B1
③
维生素E
④
视黄醇
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【判断题】
维生素A是水溶性维生素,维生素B2是脂溶性维生素。
①
正确
②
错误
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【单选题】
维生素包括:水溶性维生素A和C,脂溶性维生素B、D、E、K。
①
对
②
错
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【单选题】
富含维生素A及维生素D的食物并不包括( )。
①
A.猪肝
②
B.鸡蛋
③
C.胡萝卜
④
D.鱼卵
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【判断题】
维生素E 属于水溶性维生素
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
维生素D的活性形式是
①
维生素D<sub>3</sub>;
②
25-OH-维生素;
③
1,25-(OH)<sub>2</sub> -维生素D<sub>3</sub>;
④
24,25-(OH)<sub>2</sub> -维生素D<sub>3</sub>;
⑤
25,26-(OH)<sub>2</sub> -维生素D<sub>3</sub>
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【判断题】
可用于抗佝偻病的维生素是维生素D
①
正确
②
错误
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随机题目
【多选题】
甲饭店招用乙某为服务员,双方签有聘用协议。后双方发生争议。根据设定的情况,下列哪些选项是正确的?
①
B因甲未按照聘用合同的约定付给乙工资,乙可随时通知甲方解除劳动合同
②
C在试用期内,乙可随时通知甲解除劳动合同
③
D甲没有按照约定提供劳动条件,乙有权随时通知甲方解除合同
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【多选题】
用人单位单方可以行使劳动合同解除权的情形有( )
①
B严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度,按照用人单位规定或者劳动合同约定可以解除劳动合同的
②
C严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
③
D被依法追究刑事责任的
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【多选题】
专利权的特点()。
①
A无限性
②
B地域性
③
C时间性
④
D专有性
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【多选题】
下列哪些条款属于劳动合同()。
①
A社会保险
②
B劳动报酬
③
C劳动合同期限
④
D劳动保护
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【多选题】
合同订立权包括订立权中的()。
①
A平等权
②
B保护权
③
C参与权
④
D知情权
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【多选题】
下列哪些情形不能认定为工伤( )。
①
A工作期间因犯罪或者违反治安管理伤亡的
②
B自残或者自杀的
③
C醉酒导致伤亡的
④
D患职业病的
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【多选题】
不列入工资总额的是()。
①
A计划生育独生子女补贴
②
B自然科学奖
③
C技术改进奖
④
D劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费
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【多选题】
著作权包括()。
①
A人身权
②
B隐私权
③
C财产权
④
D自由权
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【多选题】
下列哪些项属于工资总额()。
①
A计时工资
②
B计件工资
③
C奖金
④
D津贴和补贴
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【多选题】
属于聘用合同期限的有()。
①
A短期
②
B中长期
③
C长期
④
D以完成一定工作为期限
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