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【单选题】【消耗次数：1】
短期借款利息应计入
① 管理费用
② 销售费用
③ 财务费用
④ 制造费用
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相关题目
【判断题】 制造费用、税金及附加、销售费用、管理费用、财务费用均属于期间费用。
①  正确
②  错误
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【判断题】 管理费用、财务费用、销售费用和制造费用均属于企业的期间费用
①  正确
②  错误
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【判断题】 短期借款利息应按照用途不同，归集在管理费用、财务费用、制造费用等科目中。（　）
①  正确
②  错误
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【判断题】 期间费用包括管理费用、财务费用和制造费用。
①  正确
②  错误
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【判断题】 管理费用、制造费用和财务费用，均属于期间费用。 （ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 工业企业的期间费用按照经济内容可以分为销售费用、管理费用和财务费用。（ ）
①  正确
②  错误
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【判断题】 工业企业的期间费用按照经济内容可以分为销售费用、管理费用和财务费用。
①  正确
②  错误
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【判断题】 制造费用和管理费用都是本期发生的费用，因此，均应计入当期损益。
①  正确
②  错误
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【判断题】 应付票据的利息应计入管理费用。
①  对
②  错
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【判断题】 （判断）期间费用包括营业费用、制造费用和管理费用。（　）
①  对
②  错
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【单选题】 管理费用与销售费用、生产费用等区分的主要依据是（ ）。
①  费用在生产流程中所归属的环节
②  费用发生的地点和时间
③  费用发生归属的部门
④  企业根据实际情况自定
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随机题目
【单选题】 下列不属于正确处理价值分配中矛盾的是（ ）
①  凝聚与耗散
②  短期与长期
③  公平绝对性与相对性
④  历史贡献者与当前贡献者
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【多选题】 下列属于积极传递价值的是（ ）
①  发展机会的分配向奋斗者和成功团队倾斜
②  带领团队实现组织目标
③  长期艰苦奋斗
④  猛将必发于卒伍，宰相必取于州郡
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【多选题】 下列属于基业长青文化密码的是（ ）
①  用文化驱动成长
②  用文化代言品牌
③  用文化实现盈利
④  用文化拉动管理
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【多选题】 下列关于用文化代言品牌的描述正确的是（ ）
①  传播宣传
②  讲好故事
③  情绪价值
④  认知>事实
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【多选题】 下列关于用文化凝聚团队描述正确的是（ ）
①  战略聚焦 局部变强
②  目标一致 资源协同
③  顺势而为 逆势生长
④  除了胜利 无路可走
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【单选题】 下列不属于用文化拉动管理不忘初心逐梦前行的是（ ）
①  “痴”
②  “傻”
③  “憨”
④  “楞”
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【多选题】 下列属于用文化驱动企业成长路径的是（ ）
①  树立理想与使命、愿景驱动
②  给我上&跟我上
③  合作共赢 成果共享
④  保持活力 均衡发展
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【单选题】 关于达到法定退休年龄的劳动者与用人单位之间的劳动关系认定，下列哪项描述不正确的是？
①  《劳动合同法》规定，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇时，劳动合同终止。
②  《劳动合同法实施条例》规定，劳动者达到法定退休年龄时，无论是否享受养老保险待遇，劳动合同均终止。
③  北京高院认为，达到法定退休年龄的人员与用人单位之间的关系应视为劳务关系。
④  人社部答复指出，只要劳动者达到法定退休年龄，无论其是否享受养老保险待遇，劳动合同均不终止。
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【多选题】 关于劳动关系和劳务关系的混同与转换，下列哪项描述是正确的？
①  不同法律法规的规定不会影响劳动关系和劳务关系的混同与转换。
②  劳动者达到法定退休年龄后，其用工关系需要根据具体情况来判断是不是劳务关系。
③  合同约定是判断劳动关系和劳务关系混同与转换的唯一标准。
④  实际情况与合同约定不符时，应依据实际情况判断双方关系的性质。
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【单选题】 请从以下选项中选出不属于共享员工协议中应明确约定的内容：
①  工伤缴纳、赔偿责任及商业保险的具体安排
②  解除劳动合同后，员工的社会保险关系转移流程
③  输入企业应提供的劳动保护措施
④  “共享员工”需同时遵守两家企业规章制度的义务
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