答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
网络病毒是由因特网衍生出的新一代病毒,即Java及ActiveX病毒。由于( ),因此不被人们察觉
①
它不需要停留在硬盘中可以与传统病毒混杂在一起
②
它停留在硬盘中且可以与传统病毒混杂在一起
③
它不需要停留在硬盘中且不与传统病毒混杂在一起
④
它停留在硬盘中且不与传统病毒混杂在一起
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
网络病毒是由因特网衍生出的新一代病毒,即JAVA及ACTIVEX病毒,( ),不被人们察觉
①
它不需要停留在硬盘中可以与传统病毒混杂在一起
②
它停留在硬盘中且可以与传统病毒混杂在一起
③
它不需要停留在硬盘中且不与传统病毒混杂在一起
④
它停留在硬盘中且不与传统病毒混杂在一起
查看完整题目与答案
【判断题】
犯罪中止可以停留在预备阶段,也可以停留在实行阶段。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
社交注视,是将目光停留在眼睛。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
电子健康仍停留在网络化阶段
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
由于施工过程受到严重干扰,造成多个索赔事件混杂在一起时,可用()计算索赔费用。
①
实物法
②
单价法
③
分项法
④
总费用法
查看完整题目与答案
【判断题】
汉字所以长期停留在方块字的阶段,与汉字的特点有一定关系。( )
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
知行合一,即认识提高了,理论水平丰富了,就要转化为行动。如果停留在嘴巴上,停留在纸面上,看得漂亮,听得好听,最后不干事,这样的学习毫无意义。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
现在心理健康的测试不再停留在对症状的自评上。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
安装后的通风机,叶轮旋转后每次均应停留在同一位置上。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
自我评价有一个逐步全面化的发展过程,学前儿童的自我评价主要还停留在()。
①
他人的外部行为
②
自己的外部行为
③
自己的内心
④
自己的内外行为
查看完整题目与答案
随机题目
【多选题】
从组织的角度对员工的职业生涯进行管理与开发,集中表现在以下哪些方面?
①
帮助员工制订职业生涯规划
②
建立各种适合员工发展的职业通道
③
针对员工职业发展的需要进行适时的培训
④
给予员工必要的职业指导,促使员工职业生涯成功
⑤
给予员工必要的职业培训反馈与考核
查看完整题目与答案
【多选题】
以下哪些属于脱岗培训类型?
①
讲座
②
讨论
③
发放资料
④
视听多媒体教学
⑤
体验式培训
查看完整题目与答案
【多选题】
以下哪项属于培训效果评估的原则?
①
以能力为主
②
注重效果
③
可信性
④
建设性
⑤
可能性
查看完整题目与答案
【多选题】
以下哪些项目属于组织设计的的基本要点?
①
专业化过程
②
劳动分工
③
部门化
④
职权
⑤
组织规模
查看完整题目与答案
【多选题】
常见的在岗培训方法有哪些?
①
部门层次培训
②
组织层次培训
③
工作指导培训
④
工作轮换
⑤
导师制度
查看完整题目与答案
【多选题】
以下哪些内容属于培训的作用?
①
培训可以进一步开发和利用现有人力资源潜能
②
培训有助于提高工作绩效,降低成本
③
培训使员工自身素质得到拓展
④
培训能促进组织与员工、管理层与员工层双向沟通
⑤
培训可以帮助组织和员工适应市场变化、增强竞争优势
查看完整题目与答案
【多选题】
以下哪些属于培训的类型?
①
岗前培训
②
在岗培训
③
脱岗培训
④
管理人员开发
⑤
技术人员开发
查看完整题目与答案
【判断题】
岗前培训的具体内容按照先后顺序可以分为组织层次培训和部门层次培训两个方面
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
组织培训效果评估结果最后应向高层管理者反馈。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
岗前培训是新员工与新的工作群体成员互动的中间环节。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案