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【判断题】【消耗次数:1】
企业购并目的是通过购并,使企业增加竞争力、创造竞争优势、增加股东财富。( )
①
对
②
错
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相关题目
【单选题】
企业的竞争优势源于:( )。
①
企业的核心竞争力
②
企业资源
③
企业能力
④
企业素质
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【判断题】
企业核心竞争力是企业的一般竞争力如产品竞争力、营销竞争力、研发竞争力等的统领。( )
①
正确
②
错误
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【单选题】
企业竞争优势的根基是
①
财务能力
②
核心竞争力
③
营销能力
④
科技能力
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【单选题】
( )是指具有这种特性的资源增强了企业的竞争优势,并使竞争优势得以持久。
①
有价值
②
稀缺性
③
非替代性
④
无法模仿性
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【单选题】
竞争优势反映了企业的
①
市场份额
②
发展势头
③
盈利能力
④
成长业绩
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【判断题】
并购企业双方价值链的互补性是并购后企业竞争优势的主要来源,为了识别和创造企业的竞争优势,主并企业对并购对象的选择要以提升企业价值链竞争能力为依据。( )
①
对
②
错
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【判断题】
科技成果水平并不是企业的核心竞争力,只是企业竞争力。
①
对
②
错
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【多选题】
企业寻求竞争优势的途径包括:( )。
①
增加顾客价值
②
开展互动式营销
③
扩大产品生产规模
④
拓展销售领域E.寻求资金支持
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【判断题】
核心竞争力是指使自身在某个方面或领域形成和保持竞争优势的能力。
①
正确
②
错误
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【多选题】
企业竞争优势的保持取决于
①
宏观环境
②
竞争对手的能力
③
模仿壁垒
④
产业动态
⑤
产品技术水平
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随机题目
【简答题】
简要介绍关键事件法在工作分析中如何使用。
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【简答题】
TIA对工作规范的编制主要依据[填空1]获得。
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【简答题】
KSA分别代表知识、[填空1][填空2]
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【简答题】
根据PAQ提供的工作特征维度和要素进行工作分类的方法是[填空1]
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【简答题】
临界特质分析系统的英文简称是[填空1]
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【简答题】
PAQ开发的最初目的就是开发一种工具准确测量[填空1],从而代替传统的测试程序。
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【判断题】
无论分析者对分析工作是否熟悉都能产生系统的结果,这说明PAQ对分析人员的文化程度要求较高。
①
正确
②
错误
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【判断题】
JEM数据处理过程中,“TV”表示某要素对该类工作求职者的区分价值。
①
正确
②
错误
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【判断题】
访谈法搜集工作信息适用对象主要是脑力劳动者。
①
正确
②
错误
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【判断题】
在工作评价方面,PAQ、FJA和CIT显著优于其他分析系统。
①
正确
②
错误
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