【判断题】【消耗次数:1】
从业人员不宜将道德冲突情况报告给组织之外的权力机构或个人,除非其认为该情况明显触犯了法律。(  )
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【判断题】 事故隐患排查治理情况应当如实记录,及时向上级报告,不必向从业人员通报。()
①  正确
②  错误
【单选题】 ________是指从业人员对服务环境中出现的各种情况及其变化的适应程度
①  可塑性
②  感受性
③  灵敏性
④  忍耐性
【多选题】 《医疗机构从业人员行为规范》对医疗机构从业人员基本行为规范作出了规定,主要内容包括()。
①  A.以人为本,践行宗旨
②  B.遵纪守法,依法执业
③  C.尊重患者,关爱生命
④  D.优质服务,医患和谐
【多选题】 《医疗机构从业人员行为规范》包含的内容有()。
①  A.医疗机构从业人员基本行为规范
②  B.管理人员行为规范
③  C.医师行为规范
④  D.药学技术人员行为规范
【单选题】 职业道德的实践性是调整职业关系,对从业人员执行活动的具体行为进行规范,并解决职业实践活动中的具体道德冲突。()
① 
② 
【判断题】 煤矿企业为从业人员提供劳动防护用品时,可根据情况采用货币或其他物品替代。
①  正确
②  错误
【单选题】 遵守职业道德是对每个从业人员的要求。从业人员在职业工作中慎待诺言、表里如一、言行一致,这是职业道德中( )。
①  办事公道的基本要求
②  爱岗敬业的基本要求
③  诚实守信的基本要求
④  服务群众的基本要求
【判断题】 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告本单位负责人。
①  正确
②  错误
【单选题】 重大死亡事故应逐级报告给( )。
①  国务院
②  省级人民政府
③  国务院有关主管部门、劳动部门
④  省级有关主管部门、劳动部门
【单选题】 遵守职业道德是对每个从业人员的要求。从业人员在职业工作中慎待诺言、表里如一、言行一致、遵守劳动纪律,这是职业道德中 ( ) 。
①  办事公道的要求
②  爱岗敬业的要求
③  诚实守信的要求
④  服务群众的要求
随机题目
【单选题】 管理的首要职能是( )。
①  计划
②  控制
③  协调
④  指挥
【单选题】 企业文化的核心层是( )
①  物质文化
②  制度文化
③  精神文化
④  行为准则
【单选题】 按照决策的重复程度划分,新产品开发应属于( )
①  程序化决策
②  非程序化决策
③  常规决策
④  重复决策
【单选题】 从应用范围看,目标管理应用最为广泛的是( )
①  财务领域
②  生产领域
③  销售领域
④  新产品开发
【单选题】 确立组织的基本长期目标、合理分配必须的资源以实现组织目标是计划的一种表现形式,被称为( )
①  目标
②  策略
③  规划
④  政策
【单选题】 战略管理的基础工作是( )。
①  决策
②  预测
③  计划
④  组织
【单选题】 航天航空公司、工程建设企业适合采用( )
①  矩阵制
②  事业部制
③  多维立体制
④  直线职能制
【单选题】 计划工作有广义和狭义之分,狭义的计划工作是指( )
①  制定计划
②  执行计划
③  检查计划
④  调整计划
【单选题】 管理的广泛性和复杂性及研究的侧重点不同,对管理所下定义也各异。法约尔认为,( )。
①  管理就是要确切地知道要别人干什么,并注意他们用最好最经济的方法去干
②  管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制
③  管理就是决策
④  管理就是由其他人去完成一定的工作
【单选题】 在目标管理实践中,能够及时反馈信息的有效方法是( )
①  目标卡片制度
②  参与制目标设定法
③  业绩评价法
④  目标激励法