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【单选题】【消耗次数:1】
( ),是指出租人提供租赁资产使其可供承租人使用的起始日期。
①
租赁期终止日
②
租赁期开始日
③
合同开始日
④
合同终止日
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相关题目
【单选题】
承租人和出租人应当将租赁认定为融资租赁或经营租赁,并确定在租赁期开始日应确认的金额的日期是( )。
①
收取租金日
②
租赁开始日
③
租赁期开始日
④
租赁约定日
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【判断题】
在租赁开始日,承租人和出租人应当将租赁认定为融资租赁或经营租赁,并确定在租赁期开始日应确认的金额。( )
①
对
②
错
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【单选题】
承租人有权行使其使用租赁资产权利的日期,表明租赁行为的开始的日期是指( )。
①
租赁约定日
②
租赁开始日
③
收取租金日
④
租赁期开始日
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【单选题】
如果租赁合同规定承租人享有优惠购买选择权,而且在租赁开始日就可以合理确定承租人将会行使这种选择权,则租赁期()。
①
最长不得超过自租赁开始日起至优惠购买选择权行使之日止的期间
②
最短不得少于自租赁开始日起至优惠购买选择权行使之日止的期间
③
应该是自租赁开始日起至续租期之日止的期间
④
不少于10年
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【多选题】
在租赁期开始日,承租人应对以下几项进行的初始确认有( )。
①
租入资产
②
最低租赁付款额
③
未确认融资费用
④
租金
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【多选题】
租赁收款额,是指出租人因让渡在租赁期内使用租赁资产的权利而应向承租人收取的款项,包括:( )。
①
承租人需支付的固定付款额及实质固定付款额,存在租赁激励的,扣除租赁激励相关金额
②
取决于指数或比率的可变租赁付款额,该款项在初始计量时根据租赁期开始日的指数或比率确定
③
承租人行使终止租赁选择权需支付的款项,前提是租赁期反映出承租人将行使终止租赁选择权
④
由承租人、与承租人有关的一方向出租人提供的担保余值
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【判断题】
租赁激励,是指出租人为达成租赁向承租人提供的优惠,包括出租人向承租人支付的与租赁有关的款项、出租人为承租人偿付或承担的成本等。( )
①
对
②
错
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【多选题】
租赁付款额,是指承租人向出租人支付的与在租赁期内使用租赁资产的权利相关的款项,包括:( )。
①
固定付款额及实质固定付款额,存在租赁激励的,扣除租赁激励相关金额
②
取决于指数或比率的可变租赁付款额,该款项在初始计量时根据租赁期开始日的指数或比率确定
③
购买选择权的行权价格,前提是承租人合理确定将行使该选择权
④
行使终止租赁选择权需支付的款项,前提是租赁期反映出承租人将行使终止租赁选择权
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【单选题】
租赁开始日是指()。
①
承租人进行会计处理的日期
②
租赁各方就主要租赁条款做出承诺日
③
租赁协议日与租赁各方就主要租赁条款做出承诺日中的较早者
④
租赁协议日与租赁各方就主要租赁条款做出承诺日中的较晚者
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【单选题】
( ),是指承租人向出租人支付的与在租赁期内使用租赁资产的权利相关的款项。
①
租赁收款额
②
租赁付款额
③
担保余额
④
长期应付款余额
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随机题目
【多选题】
绩效可按其实施的主体分为( )。
①
公司绩效
②
组织绩效
③
团队绩效
④
个人绩效
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【多选题】
智力也叫智能,是人们认识客观事物并运用知识解决实际问题的能力,它主要包括( )能力等。
①
观察力
②
注意力
③
记忆力
④
思维力
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【多选题】
组织设计的要素有( )。
①
工作专门化
②
部门化
③
命令链
④
管理跨度
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【多选题】
组织结构的构成要素有( )。
①
地位
②
角色
③
内容
④
权力
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【多选题】
所谓组织是指具有( ),同时又同外部环境之间保持着密切联系的一种社会实体。
①
战略目标
②
明确的目标导向
③
精心设计的结构
④
有意识协调的活动系统
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【多选题】
一般来说,制定企业的经营目标需要遵循的原则是( )。
①
目标的整体性
②
目标的具体性
③
目标的可实现性和挑战性
④
目标结果的可量化性
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【多选题】
360度绩效评估的缺点是( )。
①
定性考核比重较大
②
考核成本高
③
真实性难辨
④
考核培训工作难度大
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【多选题】
时间管理的原则有( )。
①
科学性原则
②
有效性原则
③
合理性原则
④
实际性原则
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【多选题】
所谓沟通,就是信息的( )和( ),涉及到从发送者到接收者的过程和行为。
①
交流
②
传递
③
理解
④
接纳
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【多选题】
逆境商数的提出者,保罗·史脱兹教授将逆商划分为( )。
①
控制感
②
起因和责任归属
③
影响范围
④
持续时间
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