答案查看网，轻松搜题/搜资源
登录
搜题/搜资源
【判断题】【消耗次数：1】
绩效管理工作机构应定期或根据需要编制绩效评价与激励管理报告，对绩效评价和激励管理的结果进行反映。（　　）
① 对
② 错
参考答案：
复制
纠错
相关题目
【判断题】 企业应定期通过回顾和分析，检查和评估绩效评价与激励管理的实施效果，不断优化绩效计划和激励计划，改进未来绩效管理工作。（　　）
①  对
②  错
查看完整题目与答案
【判断题】 绩效评价与激励管理报告应根据需要及时报送薪酬与考核委员会或类似机构审批。（　　）
①  对
②  错
查看完整题目与答案
【单选题】 企业应用经济增加值法，一般按照制定以（）为核心的绩效计划、制定激励计划、执行绩效计划与激励计划、实施绩效评价与激励、编制绩效评价与激励管理报告等程序进行。
①  利润指标
②  财务指标
③  关键绩效指标
④  经济增加值指标
查看完整题目与答案
【判断题】 绩效评价是企业实施激励管理的重要依据（ ）
①  对
②  错
查看完整题目与答案
【单选题】 定期报告主要反映一定期间被评价对象的绩效评价与激励管理情况。每个会计（　　）至少出具一份定期报告。
①  月度
②  季度
③  年度
④  周期
查看完整题目与答案
【判断题】 财政部门不用对预算部门的绩效评价工作进行指导、监督和检查，并对其报送的绩效评价报告进行审核。（　　）
①  对
②  错
查看完整题目与答案
【多选题】 绩效评价工作开展情况包括（　　）。
①  项目决策情况
②  绩效评价原则、评价指标体系（附表说明）、评价方法、评价标准
③  绩效评价目的、对象和范围
④  绩效评价工作过程
查看完整题目与答案
【判断题】 绩效评价指标包括财务绩效定性评价指标和管理绩效定量评价指标两大类。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 护理人员绩效评价的作用：人事决策作用、诊断作用、激励作用、教育和管理作用
①  对
②  错
查看完整题目与答案
【判断题】 预算支出绩效评价是全过程预算绩效管理的核心。（　　）
①  对
②  错
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】 禁止在（）内设置入河排污口。
①  A一级饮用水水源保护区
②  B饮用水水源保护区
③  C水库、湖泊
④  D重要水源地
查看完整题目与答案
【单选题】 （）以上人民政府水行政主管部门负责建设项目水资源论证工作的组织实施和监督管理。
①  A乡、镇级
②  B县级
③  C市级
④  D省级
查看完整题目与答案
【单选题】 国民经济和社会发展规划以及城市总体规划、重大建设项目布局和产业结构调整应当与（）及环境状况相适应，并进行科学论证。
①  A水资源管理能力
②  B水资源承载能力
③  C水资源利用率
④  D水资源可持续发展能力
查看完整题目与答案
【单选题】 开发、利用、节约、保护水资源和防治水害，应当按照流域、区域（）规划。
①  A统一制定
②  B统筹考虑
③  C统一布局
④  D协调平衡
查看完整题目与答案
【单选题】 设置入河排污口依法应当办理河道管理范围内建设项目审查手续的，还应当按照有关规定就建设项目对（）进行论证。
①  A防洪的影响
②  B水质的影响
③  C生态环境的影响
④  D居民生活的影响
查看完整题目与答案
【判断题】 对法律法规没有明文规定的行为，行政执法人员根据经验也可认定为违法并给予行政处罚。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【判断题】 行政法律关系行政主体可以直接运用国家强制力强制。
①  正确
②  错误
查看完整题目与答案
【多选题】 水污染的主要类型有：（）：。
①  A.工业污染
②  B.生活污染
③  C.农业污染
④  D.废气污染
查看完整题目与答案
【多选题】 促节水的措施有哪些？（）：。
①  A.节水灌溉
②  B.中水回用
③  C.使用知名度高的抽水马桶
④  D.提高工业用水循环使用率
查看完整题目与答案
【多选题】 我省的洪水类型主要为（）。
①  A.冰凌洪水
②  B.梅雨洪水
③  C.冰雪洪水
④  D.台风洪水
查看完整题目与答案