【单选题】【消耗次数:1】
资源资产评估的实质是()。
各类资源资产实体
有形资产与无形资产的结合体
使用资源经营权益的本金化
使用资源经营权益的费用化
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【判断题】 资产按流动性分为无形资产和有形资产。()
①  正确
②  错误
【多选题】 经营资源中的无形资源包括()。
①  技术资源
②  组织资源
③  商誉
④  人力资源
⑤  财务资源
【多选题】 经营资源中的无形资源包括( )。
①  技术资源
②  组织资源
③  商誉
④  人力资源
【判断题】 无形资产是一种不具有实物形态的经济资源。
①  正确
②  错误
【判断题】 有形净值是指所有者权益减去无形资产净值后的余额。
①  正确
②  错误
【判断题】 在无形资产模式下,特许经营权实际是通过提供建造服务进行交换取得的无形资产,其初始确认价值应当等于建造服务的账面价值。(  )
① 
② 
【判断题】 无形资产是不具有实物形态的资产,因此,土地使用权属于无形资产。()
①  正确
②  错误
【判断题】 有些无形资产的使用寿命有限,而有些无形资产的使用寿命不确定。
①  正确
②  错误
【判断题】 机器设备属于有形资产,但在进行机器设备评估时,还必须要考虑附着于机器设备中的无形资产。
①  正确
②  错误
【判断题】 企业的经营活动占用的资源是资产,他们反映在资产负债表的左方。
① 
② 
随机题目
【判断题】 “同行是冤家”,所以他们之间进行沟通的可能性极小。()
①  正确
②  错误
【判断题】 不同阶级、阶层的个体也可以进行沟通,这说明地位障碍并不会成为人际沟通的障碍。()
①  正确
②  错误
【判断题】 争吵中双方可能会说一些很激动的话,这会影响到二者之间的感情,说明人际沟通也有破坏作用。()
①  正确
②  错误
【判断题】 作为交流的人际沟通不需要特定的目的或内容。()
①  正确
②  错误
【单选题】 印度的锡克教徒和印度教徒经常是“话不投机半句多”,从社会心理学的角度来看,这最有可能是由下列哪种原因造成的()
①  他们之间存在意识形态的差异
②  他们之间由于宗教信仰不同而导致地位障碍
③  他们个性有缺陷
④  结构组织障碍导致沟通不畅
【单选题】 人际沟通有很多功能,其中协调作用是指()
①  人际沟通可以协调人体各部分的机能
②  所有的人际沟通都可以协调组织内部的关系
③  人际沟通可以促进个人的社会化进程
④  人际沟通有助于消除个体间的误会
【单选题】 俗话说“隔行如隔山”,根据社会心理学对人际沟通的阐述,这句俗语说明()
①  职业的不同可能会引起沟通的鸿沟
②  处于不同层次的组织成员,对沟通的积极性不同,也会造成沟通障碍
③  文化背景的不同会给沟通带来障碍
④  人们不同的个性倾向和个性心理特征会造成沟通障碍
【单选题】 根据社会心理学的观点,下列关于人际沟通作用的论述中,不正确的是()
①  人际沟通可以调节沟通者本人的行为
②  人际沟通一定能够协调组织内部关系
③  人际沟通有利于增强团结
④  人际沟通是保证个人心理健康成长所必需的
【单选题】 下列沟通中,属于双向沟通的是()
①  看报纸
②  听广播
③  打电话
④  看电视
【单选题】 人际沟通有许多方式,根据蒂博特对人际沟通的分类,人与人之间的吵架属于()
①  假相倚沟通
②  非对称性相倚沟通
③  反应性相倚
④  彼此相倚