【判断题】【消耗次数:1】
系统的截止频率愈大则上升时间越小。
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【单选题】 在定性的分析闭环系统性能时,截止频率ω越高,则系统的快速性
①  A.越好
②  B.越差
③  C.不变
④  D.不确定
【单选题】 在定性的分析闭环系统性能时,截止频率ω越低,则系统的稳态精度
①  A.越高
②  B.越低
③  C.不变
④  D.不确定
【单选题】 滤波器的截止频率定义为频率下降( )那一点所对应的频率。
①  2Db
②  3Db
③  4Db
④  5Db
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【单选题】 用一个截止频率为w1的低通滤波器和一个截止频率为w2的高通滤波器,构成一个带通滤波器,应当使()。
①  二者串联,并且w1w2
②  二者并联,并且w1w2
③  二者并联,w1w2
④  二者串联,w1w2
【判断题】 若汽车后备功率愈大,则加速时间愈长,汽车动力性愈差。
①  正确
②  错误
【判断题】 药物的LD50愈大,则其毒性愈大
①  正确
②  错误
【判断题】 对于一阶系统,时间常数τ越小越好。()
①  正确
②  错误
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①  正确
②  错误
【单选题】 以频率v作简谐振动的系统,其动能和势能随时间变化的频率为()
①  v/2
②  v
③  2v
④  4v
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③  禁止虐待家畜法
④  实验动物照护及使用指南
【多选题】 现代人力资源在管理模式上具有什么特点()
①  事务型管理
②  战略型管理
③  系统、整合
④  单一、分散
【多选题】 不纳入基本医疗保险基金支付的医疗费用包括()
①  应当从工伤保险基金中支付的
②  应当由第三人负担的
③  应当由公共卫生负担的
④  在境外就医的
【多选题】 人力资源需求预测定性分析方法有()
①  技能清单
②  德尔菲(Delphi)法
③  管理人员置换图
④  管理人员判断法
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②  组织中不同层级的职位对从业人员素质能力的要求不同
③  合理的组织结构具有放大管理功效的功能
④  可以通过个体间取长补短而形成整体最优
【多选题】 劳动保护的范围是()
①  包括劳动者在劳动过程之外的安全和健康保护。
②  只限于劳动者在劳动过程中的安全和健康
③  不包括对普通疾病的治疗和保健
④  不包括劳动者其他政治和经济方面的权益
【多选题】 常见集体激励的措施有()
①  利润分享
②  增益分享
③  集体福利
④  股权
【判断题】 试用期工资不得低于岗位最低档或合同约定的80%及最低工资标准。
①  正确
②  错误
【判断题】 职业生涯在组织中的横向发展一般是在同一工作序列内。
①  正确
②  错误
【单选题】 食品和食品添加剂的审批和转基因食品安全的机构是()
①  通产省
②  厚生劳动省
③  农林水产省
④  科学技术厅