答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
赫茨伯格提出的双因素理论认为()不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
效价因素
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为,( )不能直接起到激励作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
效价因素
查看完整题目与答案
【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪。
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
查看完整题目与答案
【单选题】
赫茨伯格提出的双因素理论认为( )不能直接起到激励的作用,但能防止人们产生不满情绪
①
保健因素
②
激励因素
③
成就因素
④
需要因素
查看完整题目与答案
【多选题】
按照赫茨伯格的双因素理论,属于激励方面的因素是( )
①
丰富工作内容
②
创造工作条件和机会
③
上级的赏识
④
改善工作环境和条件
⑤
提供适当的工作和安全保障
查看完整题目与答案
【单选题】
根据赫茨伯格的双因素理论,下列哪项不属于激励因素
①
工作的成就
②
挑战性的工作
③
个人良好的职业生涯
④
物质工作条件
查看完整题目与答案
【单选题】
3.下列属于赫茨伯格双因素理论的激励因素的有()
①
工作条件
②
工作安定
③
人际关系
④
任务性质
⑤
工作成就
查看完整题目与答案
【多选题】
3.下列属于赫茨伯格双因素理论的激励因素的有()
①
工作条件
②
工作安定
③
人际关系
④
任务性质
⑤
工作成就
查看完整题目与答案
【单选题】
根据赫茨伯格的双因素理论,下列因素中不属于激励因素的是( )
①
工作上的成就感
②
工作本身具有挑战性
③
工作职务上的责任感
④
公司的政策与行政管理
查看完整题目与答案
随机题目
【多选题】
()表明,习近平法治思想是中国特色社会主义法治理论的创新发展。
①
深刻回答全面依法治国的一系列重大理论问题
②
是习近平新时代中国特色社会主义思想的重要理论板块
③
全面总结新时代法治领域实践创新、制度创新和理论创新的成果
④
创立和发展系统完备的科学法治理论体系
查看完整题目与答案
【多选题】
以下说法错误的有()。
①
习近平法治思想是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果,是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
②
社会主义初级阶段理论是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果,是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
③
习近平新时代中国特色社会主义思想是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果,是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
④
习近平文化思想是是顺应实现中华民族伟大复兴时代要求应运而生的重大理论创新成果,是马克思主义法治理论中国化的新发展新飞跃
查看完整题目与答案
【多选题】
习近平法治思想深入分析了“中国奇迹”“中国之治”的制度与法治密码,从全面依法治国的政治方向、重要地位、工作布局、()等方面进行了科学论断。
①
重点任务
②
重大关系
③
推进策略
④
重要保障
查看完整题目与答案
【判断题】
马克思主义法治理论是马克思主义理论体系的有机组成部分,以其鲜明的辩证唯物主义和历史唯物主义特质,确立了认识法治现象与法治发展规律的科学世界观和方法论,在人类法治思想史上产生了广泛而持久的影响。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
毛泽东从社会主义革命和社会主义建设的实际出发,创造性地论述了具有中国特色的社会主义国家制度和()的基础原理,特别是国体、政体和宪法原理,实现了马克思主义法治理论中国化的历史性飞跃。
①
法律制度
②
政治制度
③
经济制度
④
文化制度
查看完整题目与答案
【单选题】
中国共产党成立100多年来,中国共产党人创造性地掌握和运用马克思主义法治理论武器,把马克思主义法治基本原理同中国具体实际紧密结合,有力推动马克思主义法治理论()的发展进程。
①
实践化
②
中国化
③
全球化
④
社会主义化
查看完整题目与答案
【判断题】
“过错推定”的归责方法属于无过错责任的归责原则。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【多选题】
以下( )属于侵权责任的免责事由。
①
不可抗力
②
正当防卫
③
紧急避险
④
紧急救助
查看完整题目与答案
【判断题】
严格责任即只要行为人损害了他人的利益,无论其主观上有没有过错都要承担责任。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
归责原则是确定行为人民事责任的理由、标准或根据。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案