【单选题】【消耗次数:1】
<p>劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度?()</p>
养老保险
医疗保险
失业保险
工伤保险
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【单选题】 劳动者因在生产经营活动中所发生的或规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度?( )
①  养老保险
②  医疗保险
③  失业保险
④  工伤保险
【单选题】 劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下,遭受意外伤害、职业病以及因这两种情况造成死亡,在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时,劳动者或其遗属能够从国家、祔得到必要的现金补偿。这是哪种祔保险制度?( )
①  养老保险
②  医疗保险
③  失业保险
④  工伤保险
【判断题】 社会保险制度保障劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育、等情况下获得物质帮助。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 社会保险是指为保障劳动者因暂时或永久丧失劳动能力,依法强制由用人单位承担并缴纳费用的一种保护制度。
①  正确
②  错误
【单选题】 ( )是对法定范围内的劳动者在患病或者非因工伤伤害时提供保障的一种社会保险制度。
①  养老保险
②  医疗保险
③  失业保险
④  工伤保险
【判断题】 国家鼓励用人单位为劳动者建立补充保险,提倡劳动者个人进行储蓄性保险,因而养老保险是自愿保险。( )
①  正确
②  错误
【单选题】 (   )养老保险覆盖范围主要是薪金劳动者和独立劳动者
①  美国
②  英国
③  中国
④  德国
【多选题】 劳动者在()情形下,依法享受社会保险待遇。
①  生育
②  负伤
③  升学
④  失业
⑤  退休
⑥  工伤
【单选题】 我国的社会保险制度体系主要包括( )、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等内容。
①  养老保险
②  就业保险
③  生活保障
④  教育保障
【单选题】 劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由( )规定。
①  企业规章制度
②  劳动合同
③  法律法规
④  集体合同
随机题目
【单选题】 下列结果正确的是( )
①  img src=zzximg/20190730/1564474897286555.png title=1564474897286555.png alt=图片66.png/
②  img src=zzximg/20190730/1564474903828389.png title=1564474903828389.png alt=图片67.png/
③  img src=zzximg/20190730/1564474908987045.png title=1564474908987045.png alt=图片68.png/
④  img src=zzximg/20190730/1564474912404731.png title=1564474912404731.png alt=图片69.png/
【单选题】 下列根式中没有意义的是 ( )
①  img src=zzximg/20190730/1564475073351373.png title=1564475073351373.png alt=图片74.png/
②  img src=zzximg/20190730/1564475086417150.png title=1564475086417150.png alt=图片75.png/
③  img src=zzximg/20190730/1564475093628708.png title=1564475093628708.png alt=图片76.png/
④  img src=zzximg/20190730/1564475102200028.png title=1564475102200028.png alt=图片77.png/
【判断题】 活动策划书形式灵活,没有具体程式。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 活动策划具有规律性和个人性。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 活动策划书的内容不包含活动经费的预算。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 会议方案的落款可以省略不写。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 会议方案的标题不包含会议名称。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 会议方案具有计划性和针规律性。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 会议通知的受文者可以是机关、单位、部门,也可以是个人。( )
①  正确
②  错误
【判断题】 会议通知具有广泛性和告知性。( )
①  正确
②  错误