【多选题】【消耗次数:1】
以下选项中,( )属于备选方案的评价指标。
收益
成本
期限
风险
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相关题目
【多选题】 以下项目财务评价指标中,()属于比率性指标。
①  资产负债率
②  总投资收益率
③  财务内部收益率
④  财务净现值
⑤  资本金净利润率
【多选题】 以下选项中哪些属于教育评价的原则
①  可行性原则
②  全面性原则
③  科学性原则
④  评价与指导相结合的原则
⑤  方向性原则
【单选题】 在存在专属成本的情况下,通过比较不同备选方案的什么指标来进行择优决策。
①  贡献毛益总额
②  剩余贡献毛益总额
③  单位贡献毛益
④  单位剩余贡献毛益
【单选题】 两个备选方案预期收益之间的数量差异是指(  )。
①  差量
②  差量收入
③  差量成本
④  差量损益
【单选题】 在不存在专属成本的情况下,通过比较不同备选方案的什么指标来进行择优决策。
①  贡献毛益总额
②  剩余贡献毛益总额
③  单位贡献毛益
④  单位剩余贡献毛益
【单选题】 下列评价指标中,属于动态评价指标的是()。
①  投资利润率
②  投资利税率
③  投资回收期
④  内部收益率
【多选题】 绩效考核指标可以分为硬指标和软指标,在以下选项中属于硬指标的是
①  成本费用指标
②  工作态度
③  质量指标
④  产量指标
⑤  工作动机
【多选题】 绩效考核指标可以分为硬指标和软指标,在以下选项中属于软指标的是
①  成本费用指标
②  工作态度
③  质量指标
④  产量指标
⑤  工作动机
【单选题】 以下属于静态评价指标的有( )。
①  总投资收益率
②  内部收益率
③  净年值
④  费用现值
【单选题】 在对设计方案进行评价的技术经济指标中,年成本利润率表示()。
①  年净利润/年总产值
②  年净利润/投资总额
③  年净利润/年占用资金
④  年净利润/年产品总成本
随机题目
【判断题】 价值观看不见摸不着且很难量度,因此,很难了解应聘者的个人价值观。(  )
① 
② 
【判断题】 一贯的、以价值为基础的领导方式不仅应向员工展示组织所希望的行为,同时还应将抽象的职业道德规范转化成合适的、可应用于日常职责的操作范例。(  )
① 
② 
【判断题】 与公司价值观相一致的内部控制有助于强化职业道德文化。(  )
① 
② 
【单选题】 管理会计的定义有各种不同的解释,有狭义与广义之分,我国学者大多从狭义的角度来研究管理会计。下列选项中不属于狭义管理会计研究成果是(  )。
①  以企业为主体展开其管理活动
②  是为企业管理当局的管理目标服务的
③  是一个信息系统
④  从内容看,既包括财务会计,又包括成本会计和财务管理
【单选题】 在管理会计中,将全部成本区分为产品成本和期间成本的分类标志是(  )。
①  成本的可盘存性
②  成本的相关性
③  成本发生的时态
④  成本的目标
【单选题】 企业的决策人员需要知道利润对哪些因素的变化比较敏感,而对哪些因素的变化不太敏感(即:敏感系数大小),以便分清主次,抓住重点,确保目标利润的实现。敏感系数的确定公式为(  )。
①  敏感系数=因素值变动百分比*目标值变动百分比
②  敏感系数=目标值变动百分比+因素值变动百分比
③  敏感系数=目标值变动百分比-因素值变动百分比
④  敏感系数=目标值变动百分比/因素值变动百分比
【单选题】 下列会计系统中,能够履行管理会计“考核评价经营业绩”职能的是(  )。
①  规划控制会计
②  责任会计
③  对外报告会计
④  预测决策会计
【单选题】 下列成本项目中,属于变动成本构成内容的是(  )。
①  房屋设备租赁费
②  按使用年限法计提的固定资产折旧费
③  计件工资形式下工人工资
④  销售费用中不受销售量影响的销售人员工资
【单选题】 下列表述中,属于完全成本法的优点的是(  )。
①  产品成本符合传统的成本概念,使人们重视生产环节
②  增强了成本信息的有用性,有利于企业的短期决策
③  更符合“配比原则”的精神
④  能促使企业重视销售,防止盲目生产
【单选题】 下列有关经营决策分析中常用概念表述的不正确的是(  )。
①  相关成本:是与特定决策有关的、在决策分析中必须考虑的成本
②  无关成本:是与特定决策无关的,在决策分析中可以舍弃而无需考虑的成本
③  边际收入:每增加一单位产销量增加的收入。销量增加使需求价格下降,边际收入递减
④  边际成本:每增加一单位产销量增加的成本。边际成本先递增,之后递减