【单选题】【消耗次数:1】
被称为中国纪录片发展的里程碑的作品是()。
《故宫》
《复活的军团》
《苏园六纪》
《望长城》
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相关题目
【单选题】 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是:()。
①  1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会
②  霍桑试验
③  1914年利莲吉尔布雷斯出版的《管理心理学》
④  泰罗的《科学管理原理》
【简答题】 [填空]被称为研究组织内部人的行为的里程碑。
【简答题】 [填空]被称为研究组织内部人的行为的里程碑。
【单选题】 被称为研究组织内部人的行为的里程碑是哪一个?
①  科学管理原理
②  霍桑实验
③  积极组织行为学
④  工业心理学
【判断题】 电视新闻纪录片在样式上有四种:特别纪录片、大型记录片、调查性纪录片、微型纪录片.
①  正确
②  错误
【单选题】 在中国人文化纪录片时期,纪录片的总体特征不包括
①  技术改进,纪实风格兴起
②  “民族精神”成为主体表征
③  群体化话语
④  市场化进程的艰难推进
【单选题】 中国电视剧发展的历史性转折的里程碑是()。
①  《渴望》
②  《红楼梦》
③  《士兵突击》
④  《亮剑》
【单选题】 以下哪些事件是会计发展史上的里程碑。()
①  1854年,苏格兰成立了世界上第一家特许会计师协会
②  工业革命后,成本会计的出现
③  二战后,管理会计的逐步形成与发展
④  1939年,美国制定了第一份“公认会计原则”
⑤  1494年,意大利数学家卢卡•帕乔利出版了《算术、几何、比及比例概要》,标志着复式簿记的形成
【多选题】 以下哪些事件是会计发展史上的里程碑。()
①  1854年,苏格兰成立了世界上第一家特许会计师协会
②  工业革命后,成本会计的出现
③  二战后,管理会计的逐步形成与发展
④  1939年,美国制定了第一份“公认会计原则”
⑤  1494年,意大利数学家卢卡•帕乔利出版了《算术、几何、比及比例概要》,标志着复式簿记的形成
【单选题】 下列哪一部纪录片不是《纪录片编辑室》栏目播出的?
①  《毛毛告状》
②  《德兴坊》
③  《十字街头》
④  《阴阳》
随机题目
【单选题】 纳税人对安装运行后的机器设备提供的维护保养服务按照(  )缴纳增值税。
①  提供劳务
②  其他现代服务
③  餐饮服务
④  交通运输服务
【单选题】 (  )月1日起,不动产分期抵扣政策不再执行,而采用一次性抵扣方式。
①  1
②  2
③  3
④  4
【单选题】 (  )是指航空运输企业将配置有机组工作人员的飞机承租给他人使用一定期限,承租期内听候承租方的调遣,不论是否经营,均按一定标准向承租方收取租赁费,发生的固定费用(如人员工资、维修费用等)均由承租方负担的业务。
①  干租
②  湿租
③  光租
④  期租
【多选题】 实行纳税辅导期管理的增值税一般纳税人以及实行海关进口增值税专用缴款书“先比对后抵扣”管理办法的增值税一般纳税人,取得的增值税扣税凭证稽核比对结果相符但未按规定期限申报抵扣,属于发生真实交易且(  )的,经主管税务机关审核,允许纳税人继续申报抵扣其进项税额。
①  因洪水造成增值税扣税凭证未按期申报抵扣
②  因社会突发事件造成增值税扣税凭证未按期申报抵扣
③  因纳税人个人原因造成
④  因地震原因造成增值税扣税凭证未按期申报抵扣
【多选题】 下列有关增值税纳税人收取的包装物押金说法正确的有(  )。
①  逾期押金应并入所包装货物的销售额
②  未逾期但收取时间超过1年的,押金应并入所包装货物的销售额
③  未逾期但收取时间超过3年的,押金应并入所包装货物的销售额
④  未逾期且收取时间未超过1年的,不确定销售额
【多选题】 纳税人发生应税行为价格明显偏低或者偏高且不具有合理商业目的的,或者发生视同销售所列行为而无销售额的,主管税务机关有权按一定顺序确定销售额。不具有合理商业目的,是指以谋取税收利益为主要目的,通过人为安排(  )缴纳增值税税款,或者增加退还增值税税款。
①  减少
②  免除
③  推迟
④  按时
【多选题】 五证合一中包括的证件有(  )。
①  工商营业执照
②  组织机构代码证
③  社会保险登记证
④  统计登记证
【多选题】 生产、生活性服务业纳税人指提供(  )取得的销售额占全部销售额的比重超过50%的纳税人。
①  邮政服务
②  现代服务
③  生活服务
④  建筑服务
【多选题】 符合(  )条件的纳税人,可以向主管税务机关申请退还增量留抵税额。
①  纳税信用等级为A级或者B级
②  申请退税前36个月未因偷税被税务机关处罚两次及以上的
③  申请退税前24个月因偷税被税务机关处罚两次及以上的
④  申请退税前36个月未发生骗取留抵退税、出口退税或虚开增值税专用发票情形的
【多选题】 下列选项中属于企业容易引发税务稽查需要自检的情况有(  )。
①  现金方式发放工资
②  私人账户发工资
③  虚开发票抵扣
④  大量员工零申报