【单选题】【消耗次数:1】
人耳最敏感的振动频率为()
100~1000Hz
1000~3000Hz
4000~5000Hz
3000~4000Hz
4000~6000Hz
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【判断题】 人体对振动最敏感的频率范围,其水平振动为0.5-2Hz。
①  正确
②  错误
【判断题】 人体对振动最敏感的频率范围,其水平振动为4-8Hz。
①  正确
②  错误
【判断题】 人耳可闻的频率范围为10~30000Hz。()
①  正确
②  错误
【判断题】 有用信号频率高于1000Hz,可选用高通滤波器。
①  正确
②  错误
【判断题】 频率以赫兹(Hz)为单位,频率越高,音调越高。
①  正确
②  错误
【判断题】 我国使用的交流电频率为60Hz。
①  正确
②  错误
【判断题】 输入100Hz脉冲信号,要获得10HZ的输出脉冲信号需要用十进制计数器实现。
①  正确
②  错误
【判断题】 若要测试最高频率为100Hz的信号,可以用FC6-400的振动子光线示波器。()
①  正确
②  错误
【单选题】 我国交流电的频率为50Hz,其周期为( )秒。
①  0.01
②  0.02
③  0.1
④  0.2
【多选题】 某单位100名职工按工资额分为3000元以下、3000~4000元、4000~6000元、6000~8000元、8000元以上等5个组。这一分组
①  是等距分组
②  分组标志是连续变量
③  末组组中值为8000元
④  相邻的组限是重叠的
⑤  某职工工资6000元,应计在6000~8000元组内
随机题目
【单选题】 从某种意义上讲权力是一种( )。
①  决断力
②  凝聚力
③  执行力
④  影响力
【单选题】 权力性影响力不源于()。
①  法律
②  金钱
③  职位
④  暴力
【单选题】 组织系统中处于相同层次的人、群体、职能部门之间进行的信息传递和交流为( )。
①  下行沟通
②  单向沟通
③  平行沟通
④  上行沟通
【单选题】 费德勒提出的情景因素没有( )。
①  关系结构
②  领导者与被领导者的关系
③  任务的结构
④  职位权力
【单选题】 组织中,自上而下进行的信息传递和沟通,如上级意见、文件。政策的下达等,此种沟通形式我们称之为( )。
①  下行沟通
②  单向沟通
③  横向沟通
④  上行沟通
【单选题】 ( )是领导者的最基本职责。
①  执行
②  管理
③  决策
④  协调
【单选题】 非权力性影响力不源于()。
①  才能因素
②  品格因素
③  习惯因素
④  知识因素
【单选题】 ( )是行政组织进行决策的起点。
①  发现问题
②  确定目标
③  调查研究
④  拟定方案
【单选题】 组织中的成员、群体通过一定的渠道与决策层进行的信息交流,如下级向上级定期或不定期的汇报工作,进行情况或问题的反映等,这种沟通形式为( )。
①  单向沟通
②  双向沟通
③  上行沟通
④  下行沟通
【单选题】 在决策理论研究领域,杜鲁门提出了( )。
①  渐进决策模型
②  团体决策模型
③  理性决策模型
④  系统分析模型