答案查看网,轻松搜题/搜资源
登录
×
登录账号
记住密码
立即注册
忘记密码
×
注册
使用微信扫描二维码,获取账号密码后免费查看答案
前往登录
忘记密码
×
忘记密码
使用微信扫描下方二维码,即可找回您的账号密码
前往登录
立即注册
搜题/搜资源
【单选题】【消耗次数:1】
将一刚接处切断,或者撤去一个固定支座,相当于去掉( )个联系。
①
3
②
5
③
7
④
1
参考答案:
复制
纠错
➡️如需代学继续教育,请点击这里
相关题目
【单选题】
去掉一个定向支座,相当于去掉几个约束?
①
4
②
2
③
3
④
5
查看完整题目与答案
【单选题】
去掉一个支链杆相当于去掉( )个联系。
①
2
②
3
③
1
④
4
查看完整题目与答案
【单选题】
将一固定支座改成铰支座,或将受弯杆件某处改成铰接,相当于去掉( )个联系
①
4
②
2
③
1
④
3
查看完整题目与答案
【单选题】
去掉一个可动铰支座,相当于去掉几个约束?
①
3
②
1
③
4
④
2
查看完整题目与答案
【判断题】
去掉一个滑动支座,相当于除去了一个约束。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
一个机器周期相当于____。
①
2个指令周期
②
12个振荡周期
③
4个状态周期
④
24个振荡周期
查看完整题目与答案
【判断题】
一个单铰相当于一个约束。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【判断题】
一根连杆相当于一个约束。
①
正确
②
错误
查看完整题目与答案
【单选题】
( )相当于一个筛子,具有筛选功能。
①
大数据
②
小数据
③
统计
④
服务器
查看完整题目与答案
【单选题】
古代的一个时辰相当于现在的( )。
①
半小时
②
1小时
③
2小时
④
3小时
查看完整题目与答案
随机题目
【单选题】
公立职业介绍所的主要服务对象为()。
①
专业技术人员
②
办公室职员
③
蓝领员工
④
管理人员
查看完整题目与答案
【单选题】
招募专业人员的广告登载的媒体,最好选择()。
①
行业或专业性报刊
②
全国性广播电视
③
地方性报纸
④
全国性报纸
查看完整题目与答案
【判断题】
如果劳动力市场供给紧张,组织缺乏招聘费用,同时招聘工作对于组织不是十分重要,就应该采取把申请资格设定得比较低。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
知识测试最有效、最简单的形式是面试。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
以下叙述中,符合笔试特点的一项是()。
①
难免有高分低能者或者冒名顶替者
②
具有很大的弹性和灵活性
③
可考查应试者的组织能力和领导能力
④
只要精心设计、时间充足、手段得当,可以准确地测评应试者的任何素质
查看完整题目与答案
【单选题】
校园招聘其优势在于()。
①
具有广泛的宣传效果
②
具有时间上的灵活
③
具备丰富的社会经验和工作经验
④
可以发现潜在的专业人员、技术人员和管理人员
查看完整题目与答案
【判断题】
不同的工作岗位应该有不同的招聘来源。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【单选题】
人才高消费,表明一个企业在录用决策中可能()。
①
给核心人力资源过高的报酬
②
用超过任职资格条件过高的人
③
关心候选人的潜在工作能力
④
注重考察候选人的核心技能
查看完整题目与答案
【判断题】
通过员工推荐的方法雇佣现有员工的家属或者朋友是有害的。
①
对
②
错
查看完整题目与答案
【判断题】
员工比较评价法适合用来对员工提供建议反馈和辅导。
①
对
②
错
查看完整题目与答案